学术部工作计划
文学网整理的学术部工作计划(精选8篇),供大家参考,希望能给您提供帮助。
学术部工作计划 篇1
经过4月学生会激烈的竞选工作的顺利完成,我院成立了新一届学生会。其中学术部的成员有:分管副主席——李宗伯部长——王灵珊副部长——张若芸、杨阳、齐潘。为了更高效地完成本部门的基本任务,更有力地支持学生会的全局工作,更全面地为同学们服务,做好老师与同学们之间的沟通工作,我们共同为20xx—20xx届的工作制定了如下计划:
一、20xx年5月,承办“政治与公共管理学院魅力文化节”系列活动。
具体实施方案:邀请本院政治与国际关系学系著名老师李晶于5月19日晚19:00在教五—413教室举办一场名为“有礼更精彩”的社交礼仪讲座。此次讲座除了会有主讲人精彩的讲授外,还将设置师生互动环节,请主讲人对参与同学在不同场合中的礼仪方式加以点评,并将颁发纪念品,以提高同学们的参与热情,活跃现场的气氛。
二、针对本院04级公共管理类的同学们召开一次对行政管理、公共事业管理、劳动与社会保障三个专业的就业前景等问题进行具体介绍的交流会。
举办目的:04级公共管理类首次依大类招生,大一的同学对其中三个专业的了解并不是很深入,举办此次专业具体介绍的交流会对同学们大三时选择专业有一定的指导意义。
具体实施方案:邀请本院对公共管理类三个专业的研究方向、就业前景等问题有较深入了解的老师在院办201教室与公共管理类三个班的同学们进行交流。
三、于20xx年5月至20xx年4月(寒、暑假时间除外)每月中下旬举办一次“风云”系列时事讲座。
具体实施方案:向广大同学征集意见,选择同学们感兴趣的时事话题,邀请院内外的著名老师,在教五多功能报告厅或教五、教四其它大教室召开讲座。
四、组织填写教师教学质量反馈表。
五、构建我院学习信息反馈员体系,参加《明镜》刊物反馈会。
根据《武汉大学大学生信息员实施细则》,为推动学校教育教学改革,营造优良风气,
提高教学质量,我院学术部配合校教务部,建立我院的学生信息反馈员体系。学院信息员及时将现实中的问题反馈到教务部,学术部应做好本院体系的`保障工作。
六、于期末考试之际宣传考风考纪、明确奖惩制度。
七、组织学院同学参加武大学习竞赛等各类知识比赛,并负责管理和服务。
八、组织学院代表队参加武汉大学英语月比赛。
九、于20xx年10月中下旬举办一次与优秀学生面对面的交流会。
具体实施方案:邀请我院在不同方面很优秀的学生(学习成绩很好或有某项艺术特长或在学生工作方面做得很好)在教五多功能报告厅举办一次访谈会。
访谈会的环节大体上包括:
1、邀请到的优秀学生的自我介绍及特长现场表演;
2、在访谈会前对这些优秀学生的家长用电话的形式进行采访,在访谈会上播放电话录音;
3、请这些优秀同学进行经验介绍;
4、观众对这些优秀同学进行现场提问。
举办目的:经过与大多数的同学交流,他们很期待能够与我院很优秀的同学进行面对面的交流,从而在自己的学习、生活方面获得一些经验。而且这种大型活动能够丰富大家业余生活,提高大家参与积极性,提高学院知名度。
十、于十二月中旬在教五多功能报告厅召开一次本院同学的知识竞赛。
该知识竞赛的涉猎面以综合性知识为主,也包括一些我院的专业知识。
该知识竞赛的环节主要有:
1、必答题(范围是综合性知识);
2、英语平台(每两个同学为一组,其中一个同学用英语描述给定的英语单词,但不能说出该单词也不能用肢体语言,另一个同学猜,在限定时间内猜出单词多的组获胜。)
3、抢答题(范围是我院的专业知识)
4、风险题(范围是综合性知识)
附:参与本竞赛的同学可分为4组,每组2个同学。参与原则可以自愿也可以由班级推荐。赛后将对获胜组颁发荣誉证书及奖品。
以上是我院学生会学术部20xx—20xx届的初步工作计划,请学生会对我部的工作进行监督。
学术部工作计划 篇2
一、活动背景:
为了丰富校园文化知识,促进书香校园的气氛,有效地分配、利用资源,拓宽在校学生知识面,在此我校学生会举办“倡议大四学生献爱心捐书活动”,希望大四学生在本次活动中以书籍捐赠的形式丰富图书馆藏书,让以后的学弟学妹可以更广泛阅读书刊杂志,拓宽知识面,从而更好的提高知识文化水平,从而体现了建设节约型校园的时代主题。
二、活动主题:
享受阅读生活 培育校园文化
三、活动宗旨:
节约资源 实现共享
捐赠爱心 留存书香
用爱心传递真情 送书籍成就梦想
建设和谐工专 我为母校骄傲
四、主办单位:太原科技大学校团委
五、承办单位:太原科技大学校学生会学术部
六、活动时间:20XX年4月中旬(待定)
七、活动地点:东服
八、活动对象:在校大四学生及爱心捐赠者
九、捐书种类:
(1)专业教材类:包括专业教科书、公共课教材、选修课教材
(2)各种辅导资料、练习册等
(3)工具类书、词典、字典等
(4)报刊、杂志、故事书等课外读物
(5)名著、小说、散文书籍
十、活动宣传:
(1)由学习部制作一份合理的倡议书(见附录1),活动期间发放到大四宿舍进行宣传。
(2)通过学校网站进行宣传,以一则短新闻方式展现出来(见附录2)
(3)由宣传部制作本次活动所用海报6张(见附录3)分别大四宿舍楼门口
(4)由宣传部制作了块宣传板(2块 字板﹑1块画板)。
十一﹑具体流程:
(一)前期准备
(1)打印条幅挂于东服
(2)活动当天提前准备好所用工具:所贴标签﹑胶水﹑双面胶﹑剪刀﹑照相机﹑若干袋子和纸箱﹑一扎矿泉水﹑100张小卡片﹑笔。
(3)活动当天提前布置会场,将所用桌子﹑凳子摆放到指定位置。
(4)提前下载好捐赠活动所用歌曲并调试好音响设备。
(5)提前打印好捐赠图书分类登记表,并制作好当日无可人员统计表,安排好上课期间活动场地值班人员(见附录5、6)以便活动当日人员调动。
(6)提前联系图书馆老师为活动中所捐图书指导分类﹑贴标签,以达到预期效果。
(二)活动中期
(1)学生会干事在活动的前一天下午进入大四学生宿
舍发放倡议书,向大四学生解释此时活动的目的,所捐书的去向。
(2)活动的当日将人员分为两部分进行:一部分在活动地点
接待前来捐书的大四学生,一部分深入大四学生宿舍收集书籍,
然后搬运到餐门口进行处理。
(3)学生会干事对所捐书进行正确分类,贴标签。
(4)对前来捐书的学生进行登记,并赠送纪念卡,并在所捐
书的扉片上留下“2013届XX专业XXX所捐”字样
(5)活动中挑选一人进行摄影留念工作
(6)活动中应该应该注意活动场地的秩序。
(三)活动后期:
(1)整理会场
(2)各部做工作总结
(3)对捐赠突出者出榜公示以表感谢
学术部工作计划 篇3
新学期起头,学术部正在总结上一年的工作之余,曾经努力于新一轮的活动的企图战筹备。正在接上去的快要半年的时光里,学术部将自动立异,主动发扬学术部承办战构造学术活动的感化,投进到告急的活动筹备工作中,为同窗们营建进修空气,开导同窗们的头脑战立异才能,丰盛校园文明,并同时辅佐教师会做好工作。学术部对其本学期的工作做了团体的计划战调解,现详细支配以下:
1、“国粹周”圆言故事竞赛(3月中旬)
活动扼要引见:
“国粹周”既将邻近,关于筹备战构造本院国粹周系列活动,学术部鉴戒了历届活动的典范榜样,正在传统的底子长进行情势战主题的立异。本次活动的主题制定为“圆言故事竞赛”。从各中央言进手,经过探究、模拟、懂得,从而懂得国粹文明的丰盛外延和深沉的文明秘闻。
圆言故事竞赛将正在国粹周时期举行,即3月份中旬,估计筹备期两周,活动举行用时一周。由我院自力承办,面向全校正在校教师。
2、取中药学院学术部开办,西医药学术论文培训班。(4月中旬)
活动扼要引见:
本次活动是取中药学院开办的一次面向全校教师的一次论文培训,重点针对西医药类学术论文写做的培训。迥殊是正在我校西医药类的进修中,进步撰写西医药学术论文才能,对西医药类教师的科研才能战笔墨构造才能均有非常紧张的感化。本次活动将延聘西医药圆面和论文写做的著名专家传授,经过讲座的情势停止西医药学术论文写做培训。活动为期五天,从论文写做情势、西医药论文写做特色等论文写做的闭键点停止培训。
3、资本搜集活动支尾。(3月初)
进修材料的搜集活动做为上一年度的工作,曾经停止了后期的搜集工作。正在本学期内将重点对搜集的材料回类战整顿和挑选,并经过收集战实际平台停止展现。
4、针灸按摩学院第一届教师科研立异基金课题投标
活动扼要引见:
第一届教师科研立异基金课题投标以进步针灸按摩学院教师的科技立异才能为中间,旨正在加强我院的学术空气,进步教师的科技、学术火平,拓宽教师科研思绪,增强对教师的立异才能的培育种植提拔,创立劣良学风,树立优越的教师学术制造体系体例战情况,培育种植提拔劣秀西医药科研立异型人才。
本学期阶段时光支配以下:
3月初,构造教师停止项目申报表填写,并由学工办汇总。
3月下旬,由评审组对课题停止资历检查战标书评审,并进行项目申报问辩会,对证量较高的课题择劣停止坐项赞助。
4月至学期终,为课题研讨阶段。时期支配一次中期检讨。
本次课题申报于3月19日停止(即支标书的时光),过期没有予受理。申报同窗请上交打印版标书一式三份(露原件)及电子版标书一份到各班进修委员处,进修委员再将电子版汇总交到教师会进修部。
学术部工作计划 篇4
这个0xx年工作指导思想:全面贯彻落实十七大提出的让科学技术和自主创新促进经济又好又快发展,实现全面建设小康社会目标的精神,进一步扩大学会的学术影响力,提升学会的学术地位;进一步增强学会的凝聚力,营造和谐的学术氛围;进一步增强学会工作和图书馆工作者的社会责任感、历史使命感,创新发展思路,团结和动员广大图书馆工作者为建设城市科技创新体系,为上海的图书馆事业改革与发展建功立业。
20xx年学会工作突出以下重点:
一、学术活动方面
关注与推进若干重点领域,争取在若干新的理论增长点上形成研究优势;积极推动各专业委员会开展多种形式的学术活动,保持本市学术活动的经常性,进一步调动和提高团体会员单位和会员参与学术活动的积极性,促进青年学人的成长。重点做好以下六个方面工作:
(一)组织研究与发布高水平研究报告
报告将反映学科前沿,代表上海最高学术水平。报告将冠以“白皮书”或“上海报告”发布。20xx年计划重点研究两个课题:
1)上海地区数字资源的发展趋势研究;
2)上海地区图书馆延伸服务调研。
(二)召开20xx学术年会
做好年会组织筹备和发动工作,开展论文征文和优秀论文颁奖,及推荐优秀论文给学会会刊《图书馆杂志》。
(三)组织小课题研究
组织发布小课题指南或者选题方向,鼓励青年馆员申报课题,结项后由学会组织评议,颁发结题证书。
(四)举办第六届中日国际图书馆学研讨会
会议计划20xx年11月10~11日在日本大阪举行。将继续组织本市及面向长三角地区和国内参与征文活动。
(五)继续办好“双月学术讲座”及多种形式报告会
“双月学术讲座”聘请国内外知名专家及由各专业委员会推荐的中青年专家举行多种形式的报告会;积极支持区县公共图书馆等系统委员会及各专业委员会开展学术活动;积极支持地区性学术活动的开展。
(六)推动更多的中青年学者参与国内与地区性学术活动
积极组织更多的中青年学者参与中图学会“20xx中国图书馆学会年会”、 第四届青年学术论坛、首届“中国图书馆学会学术成果奖”及各专业委员会专题会议、长三角等地区性学术会议;积极支持由区县公共图书馆争取承办全国性会议等。
二、编译出版工作方面
保持本市图书馆学专业出版物的荣誉,积极开展课题研究和组织开展国外专业文献编译工作。重点做好以下四个方面工作:
(一)继续编辑、发行好《图书馆杂志》和年度《理论学术年刊》。
(二)与学术委员会合作,20xx年度重点组织两个本市图书馆事业面临的紧迫发展课题研究,即大型数据库资源的引进和利用状况
(三)进一步完善《图书馆杂志》网站投稿数字平台;开通编译出版委员会网页。
(四)征集国外专业文献翻译志愿者,积极探索形成专业文献编译常态机制,包括翻译选题推荐,翻译成果开放利用,以及正式出版模式等。
三、继续教育与培训工作方面
进一步发挥学会继续教育职能,积极探索与美国华人图书馆员协会、本市及长三角地区图情教育机构合作,开发各类提升岗位竞争力的应用型、技能型和针对性强的培训项目。重点做好以下三个方面工作:
调研,当代图书馆服务成效测定专题调研。
(一)面向全市图书馆人员的专业基础知识与技能的继续教育
1、对本市图书馆专业初级和中级职称考试的状况进行调研,向市文化广播影视管理局和市职业能力考试院提出修订考试辅导教材的建议。
2、与有关图书馆合作,制定针对图书馆新进员工的专业培训计划和课程,探索建立本市图书馆基础知识与能力培训教师库,并落实培训工作。
(二)举办3~5期图书馆管理、信息技术应用、信息资源组织等方面的全国性的专题研讨培训班。
(三)筹划举办图书馆馆长高级沙龙。
四、科普宣传工作方面
优化和整合各系统图书馆科普资源,促进各系统科普资源互为联动和资源共享,切实推进科普活动经常化的开展。重点做好以下两个方面工作:
(一)收集与发布本市各图书馆开展的科普展览、讲座信息,提倡科普资源的共享,推动会员单位积极参与科技周、科技下乡、促进科普展览、宣传等活动的开展。
(二)集合信息科技发展趋势,发挥图书馆专业特长,积极策划申报市科协科普项目,为优秀科普项目提供一定的资金支持。
五、组织建设方面
贯彻依法办会、民主办会的宗旨,进一步加强组织建设,使学会组织管理体系得到进一步提高与完善。重点做好以下四个方面工作。
(一)继续推进完成各图书馆系统委员会的组织机构调整工作;积极支持和协调地区性图书馆学会组织建设工作。
(二)组织、协调开好常务理事会、理事会、秘书长会以及各专门工作委员会等会议;完善团体会员单位联络员队伍建设。
(三)做好社团年度审计和各项统计工作;积极参与市科协星级学会评估和中图学会先进学会评审工作。
(四)按照中图学会启用“中国科协个人会员管理系统”和市科协启用“上海市科协个人会员管理系统”的要求,做好本会个人会员、企事业团体会员及全国学会个人会员的组织发展工作。
六、信息化建设方面
进一步强化信息服务与技术支撑,发挥网站信息沟通与学术交流平台作用,营造促进学术繁荣与事业发展的良好环境。重点做好以下四个方面工作:
(一)完善学会网站建设和功能开发,充实加强维护及时发布学会及业内的各类信息,加强学会自身工作及会员单位工作的宣传报道。
(二)积极支持各工作委员会和专业委员会网络化建设需求。
(三)积极探索网络环境下专业知识网络化教育培训、学术会议视频实播等学术活动网络化新途径。
(四)做好“中国科协个人会员管理系统”和“上海市科协个人会员管理系统”数据库建设和维护工作。
七、功能拓展方面
通过拓展学会发展空间,使学会的指导协调与咨询服务的角色和能力得到进一步确立与提高。重点做好以下五个方面工作:
(一)继续推动沪苏浙一市二省图书馆学会及长三角区域图书馆合作交流的开展。
(二)促进会员单位积极开展全民阅读推广活动。
(三)继续支持、协调、指导地区图书馆学会建设。
(四)发挥各专业委员会及高级专家咨询委员会的智力优势,积极承担、开展课题研究、业务指导、咨询服务等工作。
(五)积极为企业会员与图书馆搭建业务交流和学术研讨的新平台,继续与上海书画出版社等企业会员单位合作举办“第三届出版与图书馆座谈会”等信息产品、技术应用推介交流活动。
学术部工作计划 篇5
繁荣独特的校园文化,创建活跃的学术氛围,推动科技自主创新,一直以来都是校团委学术部的工作职能和努力的方向、本学期,我们将继续禀承全心全意为广大师生服务的信念,传承学术部严谨务实的工作作风,一丝不苟的工作态度,科学高效的工作方法,立志于开创繁花似锦的学术新气象。
以下是本年度的工作计划:
一、 完善讲座预报制度,打造资源共享平台
上学期,学术讲座预报制度已初步建立,校学术部统一汇总由各学院学术部搜集来的讲座简要情况(讲座时间、讲座地点、主讲人等),并将信息发布到翔网上,以便于大家及时获取有效的讲座信息,根据自身专业及兴趣选择适合自己的讲座,感受学术的魅力。
但还是存在一些不足之处,主要体现在讲座信息的更新问题:浏览翔网学术部一栏,我们发现最新的讲座信息还停留在20xx年3月份,显然还有很多学院并没有及时上报。针对这个问题,校学术部在本年度将通过召开例会等形式多与分团委学术部进行交流,要求其及时上报,我们也将及时整理,争取在第一时间将信息传递给大家,以供选择。
本学期,我们还将于10月到11月,组织“学术之光” 系列学生科技讲座,每院至少两场,我们会通过最具科学性、知识性、趣味性、前沿性的讲座带给您耳目一新的感受。
二、做好挑战杯的宣传、组织工作,帮助学子实现自我价值
众所周知,对于一所高校学术水平的判断,很大程度上源自于挑战杯的获奖率和毕业论文的优秀率。历届以来,挑战杯都是学术部工作的重中之重。本年度,我校学术部也将努力加大挑战杯的宣传力度,让更多的人了解挑战杯,参与挑战杯,营造学术关注的良好氛围,创建科技创新的外部环境。
具体计划如下:
(一)加大“挑战杯”宣传力度,针对不同的年级,分层次进行宣传。
对于低年级的同学,宣传重点在于让他们了解挑战杯的整体情况,加强对于挑战杯的认识,早做准备,为以后参加挑战杯打好坚实的基础。我们将计划于在11月上旬大学生社会调查优秀成果总结交流会,届时将会邀请挑战杯获奖同学与06、07级同学进行现场交流,以激发新生的创作热情。
对于高年级的同学,学术部将联系有关专家老师在课题选择和立项方面给予更多的帮助和指引。
(二)学术部牵头,在团委各部门协助下,将于10月至11月举办第8次大学生创业计划竞赛,选择优秀作平参加挑战杯。
(三)搜集整理学术成果,为大家提供榜样作用。
校团委学术部将于10月至12月期间,配合团委其他部门举办20xx年学生学术科技成果征集,将一些优秀学术论文、调研报告、科技作平成果作成集子,展示师大学子风采。
三、开展学生科协试点工作,加强科协的建设管理
我校学生课外学术科技协会(简称学生科协)作为学术部的一个下属机构,通过开展各项科技实践活动和进行科技创新项目的研究和学术理论研究,为热心于科研的同学提供有利的实践场所和科技创新机会。但是还不成规模,目前只有化学化工学院和生命科学学院已初步建立了科协,其他学院都还停留在雏形阶段。
针对存在的问题,我们将采取以下措施:
(一)本年度,校学术部将在文科和理科院系中各设一个试点,组建科协的学生干部班子,以被选中学院为实验基地,试行科协的一些工作,然后通过调研等形式搜集试点工作的开展情况,对科协最开始的一些工作计划进行调整,争取在本年度内在每个学院都成立科技兴趣小组,以组为单位进行广泛的学生交流和讨论,为挑战杯比赛培养坚实有力的后备军。
(二)校学术部和各学院学术部将加强对学生课外学术科技活动的领导,为学生科技活动配备一定的指导教师,尽可能地为科协开展科学研究创造有利条件,如实验设备、图书资料等。同时加强对于学生科研成果的设计和材料整理。
(三)我们也将配合其他部门组织好20xx年“学生科技创造奖”“杨树达奖”的评审工作,此工作将于10月初到11月中旬进行,由各学院申报,校团委将组织专家进行统一评审。
以上是校团委学术部20xx—20xx年度工作计划。我们将努力完成本职工作,为推动湖南师范大学的学术进步奉献我们的力量!
学术部工作计划 篇6
鉴于学习部上一学年的活动总结和经验教训,本部门在20xx年9月份制定的计划如下:
1、与上届部长进行工作经验的交流,争取在新一年里把学术部的精神发扬光大;
2、与外国语学院团总支调研部合作,下发通知,进行刘宇新奖学金的统计工作,推选我院优秀学生参加学校的评比活动;
3、帮助外国语学院学生会外联部,生活部,做好我院宿舍门牌的制作工作;
4、进行新干事的招新和培训
时间:九月中旬
内容:加强干事之间,干事与干部之间的认识,沟通与交流,并尽快让新干事熟悉外语系学生会的主要的一些情况,以及本部门在今后的主要工作。
目的:壮大学术部队伍,提高干事的综合素质,从而使学术部更好地为外国语学院的发展献谋献策。
5、办理自习证;
6、着手10月份新老生交流会的策划书
7、申请承办校第六届英语演讲比赛,着手策划工作,写好策划书,递交申请。
8、着手策划外国语学院第六届英语演讲比赛。
学术部三位部长会和干事们一起努力,把学术部办的更好。
学术部工作计划 篇7
一.总体目标
学术部旨在推动学术讨论、创造大众学术氛围、丰富学术活动内容,通过学术交流增强研究生的专业知识与技能,加强各学科领域的交流与合作。本部门将在研究生处的领导下,研究生会主席的带动下努力主持好学术部日常工作,不断完善学术交流机制,通过各种形式,利用各种渠道加强校内与校际的学术交流;同时力争为研究生乃至全校师生创建良好的学术平台,增强各级研究生之间的交流和帮助,以及全校师生的学术互动,切实搞好我校研究生的文化学习和科技创新。
二. 主要活动安排
1.学术部例会
每两周举行一次学术部例会(特殊情况特殊对待),定于每次研究生会例会当天或第二天晚上。会议内容主要是近期本部门需要完成或需要协助其他部门完成的工作;及时反馈总结已进行工作的情况,扬长补短,及时改进;对将要进行的工作提出好的建议以便更快更好的把工作做好。
2.常规活动安排
举办与学术有关的活动,如论文征集活动,科研成果展示及其他竞赛活动,并对在活动中表现好的团体及个人予以表彰!
(1)20xx年3月中旬:举办与专利申请或研究生论文撰写相关的讲座
(2)20xx年4月中旬:学术成果展(与其他大学协商,相互展示对方学校研究生6个优秀科研成果)
(3)20xx年5月:学术部20xx—20xx学年总结
(4)20xx年9月:部门招新
(4)20xx年10月:举办专业领域就业前景或心理健康方面的讲座
(5)20xx年11月:学术报告月(研究生处或二级学院主办,本部门承办)
(6)20xx年12月:待定
3.特色项目完善
4.辅助性工作
协助研究生会其他各部门做好相关工作,积极组织研究生参加校级及校级以上相关学术活动。
三.效果与要求
按时完成工作;协调与其他部门的关系,共同合作;激发大家的学习激情,科技创新激情,提高他们参加活动的积极性;提高自身素质,让同学时刻感受到研究生生活的丰富多彩性,体现出研究生干部应有的素质;体现学术部及研究生处领导在学习生活的积极作用。
学术部工作计划 篇8
基础医学院学生会学术部 新一届的学生会,有新的成员加入我们,我们将站在一个新的起跑线上,整装待发地倾注更多期待。学术部将在院团委的指导下,在学生会主席团的领导下,坚持全心全意为同学服务的宗旨,不断完善自我,为活跃校园文化氛围而不懈努力,学术部坚持走“学术为主,实践作证,医德至上”的理论与实践结合道路,借鉴之前的工作经验和前辈留下的忠告,将学术部更好的发展。为更好地完成工作,我们始终精益求精,我们随时满怀激情,学生会学术部将以“求真务实,注重效率,讲求质量”为工作准则,做出以下工作计划:
一、部门架构
部长(统筹兼顾,总揽大局,执行学术部各项活动的最终决定权) 副部长(协助部长管理部门日常事务,管理好部门相关事宜。部长有事时,代理部长,执行部长权力)
二、招新计划
新活力的进入会给学术部带来新的生机和动力,在新生到来时,从有志愿进入学术部的新生中挑选适合学术部工作的人才融为新团体。
招新方式:通过新生的自我介绍,收取对本部门的工作有比较正确的认识、态度真诚谦虚,能吃苦耐劳,有为同学们服务的精神、服从性较好,工作细心,有工作热忱、从事灵活,会变通,综合素质高的新成员。
三、工作计划
学术部的主要任务是举办更多关于学术性的活动。凭借自身的能力加上总结学术部之前的工作经验,认真写好每一次策划,把每一次的学术活动都做到最完善,在新的工作中添加创意,我们要让同样的活动带有不同的色彩,让每
一个活动都具有魅力,我们要加强和其他各部门的关系和合作,让活动更顺利的进行。我们不单要培养学生能力,还要培养同学们敢打、敢拼、敢挑战的精神,让更多的人加入到学术活动,活跃校园学习氛围。
(1)老生工作体验交流会,在老生反校之际,联谊老生,请即将毕业的学长们为在校生讲述5年的医学历程,刚刚实习结束的返校生,心里一定有颇多感受,和学弟学妹们谈谈实习经验和对社会的感受以及对将来的打算,请准备考研的学长,讲讲考研的心情和关于考研的准备。为大一学生分享下当初过英语四、六级的经验。
(2)新生军训征文大赛,在大一新生刚参加完军训之际,举行一个新生军训征文大赛。在训练场上场下挥洒汗水的同时,记录下新生的心路历程。增强大家磨练意志,锤炼思想,树立不畏艰难险阻,勇于克服困难,团结战斗的坚强意志和优良品格的信念,激发大家心灵的碰撞与共鸣,从而掀起大家共同交流军训感受的新潮。
(3)新老生座谈交流会,刚刚进入大学的新生,在学习生活上都有一定程度的不适应,为解决这个问题,老生的指点是必要的。座谈可以让大一新生对专业和转系有所了解,以及同学们面临的英语四级、计算机二级等情况,为同学们解惑答疑,让同学们能更加有准备得面对,学有动力,学有方法,学有成绩。
(4)辩论赛,为同学们的语言能力和应变能力提供锻炼的平台,丰富医学生课外知识,组建学院辩论队,在一次次与对手交锋和教师点评中等到锻炼,联系兄弟学院及外校辩论队进行交流会和友谊赛,提高我院辩论队的整体水平。
(5)演讲比赛,既能锻炼演讲者的口才,又能让听众从演讲中悟得道理,加强道德培养,作为医学生,不单单是要求成绩优秀,更重要的是品德,在演讲比赛中,将注重加强医学生的道德素质培养。
(6)朗诵比赛、朗诵做为语言的一种艺术,纪念性活动总是离不开它,跌宕起伏的语调,绕梁不绝的嗓音,赞颂、怀念、感激…..许多情感感染那许多听众,在系列活动中,能为活动添加更多色彩,可作为系列活动的开端铺垫,也可作为结尾总结。
(7)主持人比赛、看惯了电视的90后,很多都幻想能站在台上作一次主持人,一展自己的能力,我们学术部为他们提供平台满足主持梦并锻炼他们的能力,还可以为学院挑选优秀的主持人,为以后各部门的活动提供主持人才,让活动更具魅力。
(8)专题讲座,学生总是存在问题的,不管是学习方面还是为人处事上,很多人都需要一些技巧辅导和心灵启示,针对性的专题讲座让学生学的更轻松,学习更有动力,人际交往更容易,心灵更健康。
(9)临床技能比赛,作为将来的医生,只具备理论知识是不够的,为了符合社会的需求、医院的要求,增强同学们全面知识的操作及应用能力,促进同学们对既往知识的再学习,提高我校学生的素质,让同学们成为一专多能、实用型、应用型的全面人才。
以上只是能预期的活动,还要针对不同的形势和情况举办其他活动,真正做到为同学服务,不断完善自我,改善校园学习氛围。
我们将做到锻炼和学习并重,经验与创意相融,理论和实践结合,让每一次活动都充满意义。
四、内部建设:
(1)成员培养,我们将以部门介绍,各副部介绍工作内容及方法介绍为主,对新干事进行培训。积极指导干事的工作并培养了他们的基本工作操作能力,使每件工作都能责任到人,在每次活动结束及时总结,积极培养其思考能力,提高做事积极性。做到人人有事干,人人有收获。着重培养干事的协调能力,公文写作能力和普通交际能力,使干事能尽快熟悉部门的工作,树立强烈的责任心和主人翁意识,为今后部门工作高效、高质地开展作好准备。
(2)会议记录。学习部内部每次部门例会须有会议记录,由干事专门负责。同时做好内部资料的收集整理工作。要求各干事对近期个人工作进行总结,包括工作方法、遇到的困难、解决方法、经验等等。干事之间定期或不定期进行工作交接的交流。
(3)定期或不定期组织内部活动,加强内部成员的交流,增进感情。