《你在为谁工作》读后感
文学网整理的《你在为谁工作》读后感(精选5篇),供大家参考,希望能给您提供帮助。
《你在为谁工作》读后感 篇1
“我在为谁工作?”以前很少认真思考这个严肃的问题,只是认为,工作是人的一种生存状态,是人对社会、对家庭、对自己应该承担的一份责任,所以常常满足于完成了本职工作。
读了《你在为谁工作》这本书,我看到了另一番工作的境界,书中那种爱岗敬业、积极进取、力求完美的工作态度深深地感染了我,案例中的主人公对工作充满激情与睿智,联系自己的工作实际引发了我的反思:“我究竟为谁工作?”
这个问题没有固定的、唯一的答案,正如莎士比亚所说:“一百个读者眼中就有一百个哈姆雷特。”我从多角度地来重新思考这个问题。
我为社会工作。社会学家戴维斯说:“放弃了自己对社会的责任,就意味着放弃了自身在这个社会中更好的生存机会。”个人和家庭都是社会的细胞,他们的和谐是社会和谐的重要组成部分,社会生活纷繁复杂,是个庞大的系统工程,而正是我们每个人的工作,才能确保它正常运转;同时,我们只有为社会工作,才能赢得别人的尊重,寻找到可贵的信任,体现自己人生的价值。
我为父母工作。“百善孝为先。”父母辛辛苦苦把我们培养成人,不求任何回报,只是希望我们能成为对社会有用的人,我不能辜负他们的期望,我的工作成绩是对他们最大的慰藉和回报。
我为孩子工作,工作不仅仅是为了取得一份收入养家糊口,更是要为孩子作出榜样,培养他的责任感和积极的`人生态度。父母是孩子的第一任老师,孩子身上的优点或者缺点都有父母的影子,对孩子来说,父母的言传身教比任何教科书都更具影响力,很难想象一个对工作马马虎虎、不负责任的人,他的孩子会有积极向上的人生态度。
我为自己工作,我们苦读寒窗积累的知识,我们的各种能力只有在工作中才能得到充分的展示;同时,工作也会给我们带来快乐。
通过读书我也领悟到:一个人工作就意味着责任,每一个职位所规定的工作内容就是一份责任,每个人都应该对担负的责任充满责任感。当我们对工作充满责任感时,就能从中学到更多的知识,积累更多的经验,还能从全身心投入工作的过程中找到快乐。所以,责任感是我们战胜工作中诸多困难的强大精神力量,使我们有勇气克服困难,甚至可以把“不可能完成”的任务完成得相当出色。如果我们以积极的态度面对这份责任,让责任感成为脑海中一种强烈的意识,成为一种生活态度,成为一种习惯,它就会渗入到工作的每一点、每一滴,把工作做得尽善尽美就会成为一件自然而然的事了。
联想公司总裁柳传志在他的演讲中说:人分为三种“熬日子、过日子、奔日子。熬日子就是过一天是一天,做一天和尚撞一天钟。没有理想,没有追求,过着最穷的生活,是最惨的人。过日子就是舒舒服服把自己家日子经营好。这种人有追求,有理想,奋斗过,努力过。最终实现了自己的目标,过上了自己追求的生活,然后享受生活。但这种人一旦达到自己的目标,就会停滞下来,慢慢享受生活”。奔日子就是老有追求,不停往上奔。这种人完成一个目标后他会继续追逐下一个目标,不会停下脚步。更多奔日子的人促进了社会的发展,所以应该鼓励更多的人往前奔。熬日子的人最为可悲,过日子的人令人惋惜,只有奔日子的人能够造福社会。我觉得我们要勇于做一个奔日子的人,为社会、为他人、为自己而努力工作!
《你在为谁工作》读后感 篇2
《你在为谁工作》是一本励志书,看过这本书之后我体会到了一个人生哲理:人生离不开工作,工作不仅能赚到养家糊口的薪水,同时经历的困难能锻炼我们的意志,新的任务能拓展我们的才能。只有抱着“为自己工作”的心态,承认并接受“为他人工作的同时,也是在为自己工作”这个朴素的人生理念,才能心平气和地将手中的事情做好,才能获得理想的物质报酬和精神回报,最终实现自身的价值。
工作,是一个人施展自己才能的舞台。高度的事业心、责任感是做好一切工作的前提条件。事业心、责任感,是一种精神面貌、工作姿态、思想境界。只有想干事,才能去干事、干好事;只有牢记责任,才能谈得上尽心尽力、尽职尽责。一个人能力有大小,但有了事业心、责任感,能力强的可以把工作做得更好,能力相对弱的可以在实践中不断提高,把工作越做越好。有什么样的态度,就会有什么样的工作干劲、工作举措,进而形成什么样的工作氛围。态度不同,效果绝对不一样。珍惜自己现在的`工作机会,每天都尽心尽力的工作,尝试在每一件小事中超越自己,从工作标准上超越自己,从工作效率上超越自己,从工作方法上超越自己,不知不觉中你的工作一定会被领导赏识,被同事钦佩。
不做则已,要做就要做好。我觉得现在有许多年轻人初出茅庐,往往眼高手低,心高气傲,大事做不了,小事不愿做,雨天烦打伞,不带伞又怕淋雨,处处表现出不满的情绪。其实任何成功人士都是从最小的事做起的,即使现在的工作再怎么无聊再怎么不和心意,也要认真去对待,或许现在学不到多么了不起的知识,但在一次次实践中,不管灰头土脸,还是心花怒放,起码学会了良好的工作态度和工作方法,起码会获得能力,这对以后的工作会很重要。
无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、用心去做,总会有收获,这是不变的真理。现在有太多的人,是在被动工作,是在完成任务,是在应付差事。在工作中千万不能浮躁,要学会静心,要时刻保持积极向上的工作态度。要有一颗积极向上的心,不要凡事在天,守株待兔,更不要寄希望于"机会"。没有机会,就要创造机会,有了机会,就要巧妙地抓住。机会只不过是相对于充分准备而又善于创造机会的人而言的。也许,你正为失去一个机会而懊悔、埋怨的时候,机会正被你对面那个能力还远不如你的人给抓住了。没有苦中苦,哪来甜中甜?如果人人都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时,也在为自己工作”这样的理念,那么,责任、忠诚、敬业将不再是空洞的口号,你才会脚踏实地地工作,你才会珍惜目前的工作机会,才会对工作充满感激,才会时刻准备着充实自己,才会等更好的机会来临时,你能够抓住它而不是眼睁睁的看着它在你的眼皮底下溜走。
人要有一个良好的工作心态,年轻人更要有在平凡的岗位上作出不平凡的贡献的责任意识。饱带干粮,晴带雨伞,点滴积累,水到渠成,我们要在学习中思考,在思考中成熟,在成熟中升华,要勤勤恳恳、脚踏实地的工作,要把工作当作一个施展自已才能、实现自己抱负、体现人生价值的舞台!
《你在为谁工作》读后感 篇3
本学期,我们小学全体教职工一齐学习了《你在为谁工作》这本书。书中阐述了优秀的员工在工作中应具有的工作态度,以及自身的心态,那就是一个人在工作中不管做任何事,都应将自我的心态回归到零,把自我放空,抱着学习的态度将每一次任务视为一次机会,要从心理上认识到为别人工作的同时,也是在为自我工作,这样你就会体会到工作所带给你的乐趣,并在工作中实现自我价值。正确看待工作,是端正工作态度的前提。
作为洛新局磁涧小学的一名教职工,我们更要努力工作,为学校,也是为了自我,充满活力地去工作。
那么,工作是什么?这本书中写到:“工作是一个施展自我本事的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力以及我们的协调本事都将在这样的一个舞台上得到展示。除了工作,没有哪项活动能供给如此高度的充实、表达自我的机会、个人使命感以及一种活着的理由。工作是我们需要用生命去做的事。”这与工作仅仅是“为五斗米折腰”“为别人干活”的想法完全不一样,揭示了工作的真正内涵,为点燃工作活力打下基础。
工作态度就是竞争力,这是《你在为谁工作》强调的重点。在单位里,员工与员工之间在竞争智慧和本事的同时,也在竞争态度。一个人能否从众人中脱颖而出,固然需要他的本事超越众人,更需要他的态度比别人更进取。不能说具有了某种态度就必须能成功,可是成功的人们都有着一些相同的态度。
工作态度是一个永远讲不完的话题.所以,书中多次警醒人们:“在工作中,不管做任何事,都应将心态回归于零:把自我放空,抱着学习的态度,把每一次任务都视为一个新的开始,一段新的经验,一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果做得心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。”
我们在工作当中会遇到各种各样的问题,它们可能会影响到我们的工作热情。或者说会改变我们的工作思想。从某种意义上来说,工作是为了自我。我们大多数时间都是在工作,因为工作能够解决我们的生计,能够赚到养家糊口的薪水,能够提高我们的生活质量;但工作的意义不仅仅如此,工作中的困难能锻炼我们的.意志,工作中的任务能拓展我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,与学生的交流能训练我们的品性。更重要的是我们要学会在教学中体会到乐趣,我们要珍惜工作机会,从而到达体验人生的意义。
理论联系实际,明白了工作的意义和端正了工作态度,就要运用到工作中去。首先要珍惜工作机会,要对工作心怀感激,每一份工作都是一座宝藏,要努力去挖掘,尽职尽责的做好当前的工作就能找到属于自我的宝藏。其次要爱岗敬业对工作要有高度的职责感和忠诚感,要以主人翁的心态来对待自我的本职工作。另外工作中办事要有效率决不拖沓,进取努力的完成自我本职工作,不要寻找任何借口;在工作中,和同事之间的相互协作寻求良好的凝聚力;发挥好团结合作精神。
总之读完此书心中豁然开朗,受益匪浅!相信今日的成就是昨日的积累,明天的成功赖于今日的努力,此刻就让我们每位教师重拾工作活力为我们将来的完美未来来努力工作吧!
《你在为谁工作》读后感 篇4
在这个世界上,最有力量的东西,莫过于书了。一本好书能改变人的一生,让一个人从忧伤走向快乐,从灰心失意走向奋发图强,从消极悲观的人生态度走向用心乐观开朗的人生态度。《你在为谁工作》就是这样一本好书。十分感谢学校书记,为我们35岁以下青年教师每人赠送了这样一本好书,虽然还没有读完,但封面上的一段话给我很大的感悟:“在工作中,不管做任何事,都就应把心态回归到零,抱着学习的态度,将每个任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门,千万不能视工作如鸡肋,食这无味,弃之可惜,结果做得心不甘、情不愿,于公于私都没有裨益。
全书从一个大家耳熟能详的故事开始。故事讲述的是一位心理学家到一座正在建设中的教堂,询问三位正在砸石头的工人在“为谁工作”。第一位工人怨气冲天地说他正在用重得要命的铁锤去砸硬得要死的石头,在为工作而工作;第二位工人无可奈何地说正在为一家老小的温饱而砸石头,在为薪水而工作;最后一位工人心平气和地说他正在参与兴建一座雄伟的教堂,和建设一座现代化的都市,在为人生价值而工作。
应对同样工作(砸石头),三个人有三种看法,三种看法导致三种不一样的工作感受,也产生了三种不一样的结果。那么,为什么说工作不是为工作而工作,也不是为薪水而工作呢?因为单纯为工作而工作的人,看不到自我的潜能,缺乏前进的动力和信心,只能按照上司交待的任务、交待的方法去做事,因此将失去许多宝贵的机会,最终将与成功失之交臂。而单纯为薪水而工作的人,盘算着干什么样的工作能得到什么样的报酬,干多少工作能得到多少薪水,只想到工作只要对得起自我得到的薪水就行,全然没有职责感可言,谈不上、更体会不到工作所带来的成就感。他们看不到艰苦的工作是在锤炼自我的意志,挑战性的工作是在拓展自我的才能,与同事的紧密合作是在提升自我的人格,与被管理者的和谐交流是在造就自我的品性。殊不知,相对于工作中得到的这些“西瓜”,微薄的薪水充其量只能算是“芝麻”。如果成天为自我到底能拿多少工资而斤斤计较、大伤脑筋,看不到工资背后蕴藏的巨大成长、锻炼机会,岂不是丢了西瓜拣了芝麻吗?
然而,工作又是什么?工作是上天赋予的.使命,没有机会工作就不能完整地享受到生命的乐趣。我们都有自我的目标,也有自我的梦想,正是为了获得某些东西到达某些梦想,或是成就自我,为了拓宽、加深、提高自身的技能,将自身全面发展成为和谐美丽的人,我们才会专注于一个方向,并为此付出毕生的心血。工作是一个施展自我才能的舞台,除了工作,没有哪种活动能有如此高的充实自我、表达自我的机会,以及如此强的个人使命感。
你,在为谁工作?答案已经很明显,我们是在为自我工作。因为工作能为我们带给实现自我、提升自我、超越自我的机会。因为人生需要一个展示自我、实现自我的舞台,工作就为我们带给了一个这样的舞台。
让我们一齐来调整好自我的心态,一齐走向成功之路。在这个浮躁的时代,我们更需要用热情去重燃工作的激情,再来一次触动心底的反思,让我们每个人都能够从内心深处承认并理解:我们在为他人工作的同时,也在为自我工作。痛苦工作也是一天,开心工作也是一天,与其痛苦工作不如开心工作,在开心工作中享受乐趣!
《你在为谁工作》读后感 篇5
读完《你在为谁工作》一书,感受颇丰,似乎对我们平日里一成不变的工作,或人或事或物都有了一个重新的认识与反思。刚开始拿到这样一本书,心里还在暗自发问:你在为谁工作,难道这样的话题还用再问吗?工作不就是为了衣食住行,细细想想,其实不然,衣食住行所需的消费来源于工作所获得的报酬,属于物质层面,我们的才华、价值、梦想、能力等等属于精神层面。物质层面在我们工作所获得的报酬中能够满足,而如何实现精神层面的满足值得我们深思。
面对当前严峻的生产经营形势,一连串的问号不断的拷问着自己,现在的工作到底对我意味着什么?属于我的精神层面的东西要怎样去实现?我要怎么去做?读完这本书,这一连串的问号,我似乎有了自己的答案。
首先就是要坚定信念,就是坚持自己的梦想,拥有自信,相信自己所选择的道路,并沿着这条道路一直努力拼搏下去。我们常说:工作不是三分热度七分激情,而是一种执着,一种坚持,一种挑战,它体现的是一种持之以恒的精神。我们是企业这个大家庭中的一份子,不是每个人都能影响企业的发展,但只要你充满自信,坚持自己的选择并为之努力,不抛弃,不放弃,你就能为企业的发展出一份力。
其次就是拓宽视野,努力学习,努力提高业务技能。当今浮躁社会,我们不妨放下心中的不满与抱怨,在这种特殊的发展背景下,多看、多想、多问、多做,从基础做起,在基础中摸索、总结、创新。这不仅是社会改革发展的需要,也是分公司持续发展的需要,更是个人成长成才的需要。我们只有思想观念上彻底转变,从"要我学"转变到"我要学"上来,提升学习力,提高知识素养,才能用成果回报企业,用技术成就人生。
最后要调整好自己的心态,年轻的我们属于xx后一代,住房,婚恋,工作压力,赡养父母构成了我们普遍面临的现实枷锁,理想与现实的落差让我们感到迷茫和焦虑。如果我们没有良好的心态,在这种现实落差中找到自己的平衡点,那么我们只会被烦恼笼罩,只会失去自信,失去对工作努力拼搏的动力,失去对生活的.美好向往,失去对人生价值的追求。因此,在云锡生产经营的严峻形势下,锻炼自己良好心态十分重要,它不仅磨练着人的意志,同时也考验着人的心态。
我们不能改变持续下跌的金属价格,但我们可以改变自己,调整心态,与企业一同并肩作战。没有谁的一生会一帆风顺,企业发展同样如此,卡房这座经历五十多年风雨洗礼的矿山,几代先辈秉承"同心致远,跨越新山"的企业精神,一次次从困难中走过来得以发展到今天。几代矿山人通过奋斗,在矿山实现了自己的价值,展示了自己的才华,为企业的发展贡献了不可磨灭的力量。
而今,我们年轻的一代从先辈手中接过发展的接力棒,途中遇到了荆棘泥潭,我们更不应该气馁,而是应该奋发向上,想想我们该干什么,怎样干……企业赋予我们工作,为我们提供实现梦想的舞台,我们要努力在这个大舞台上展示自己的才华,这才是实现我们价值的途径。
年轻,对工作,对生活,我们没有理由不努力,不奋斗,与其在黄昏感叹自己的梦想没能实现而流下悔恨的眼泪,不如趁青春还在,迸发激情敢想敢做,勇于付出,相信没有什么做不到,也没有什么能够阻挡年轻的我们,奋斗的脚步一定会成就辉煌的梦想。
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