员工活动策划书

文学网整理的员工活动策划书（精选6篇），供大家参考，希望能给您提供帮助。

员工活动策划书 篇1

为营造积极、健康、向上的工作氛围，激发酒店广大员工的活力，凝聚员工的力量更好的`服务于旅游接待工作，经研究决定开展“酒店员工健身计划系列活动”。

一、活动时间： 20xx年12月21日下午13：30分开始（如未结束再由次日下午13：30分续赛）

二、活动项目：活动项目及活动规则详见附表，如需安排其他活动项目，职工根据实际健身需求提出，经研究同意后予以实施。

三、活动范围：酒店停车场。

四、参加对象：酒店全体员工（三人为单位）自由组合

五、组织形式：活动项目以竞赛形式随意组合，小组参加呼啦圈、踢毽子、跳绳三个项目按一轮的比赛成绩排定名次。比赛优胜者分别给予一定的奖励。

六、报名时间：20xx年12月17日至21日上午12时

七、筛网报名地点：人力资源部

八、内部电话：5005

欢迎员工踊跃报名参加

附：

员工健身活动竞赛规则

一、竞赛裁判组

总裁判长：

副总裁判长：

裁判员：跳绳——

呼啦圈——

踢毽子——

成绩统计员：

二、比赛总则

（一）、比赛项目：

呼啦圈、踢毽子、跳绳三个项目；每组每人必须参赛，无特殊原因不得弃权（如弃权取消评选三项全能资格）。

（二）、组织形式：

比赛活动项目分类进行：呼啦圈、踢毽子、跳绳等三个项目进行一轮比赛，按每组比赛平均成绩排定名次。

（三）、奖励方法：

比赛按分设单项前一名、三项全能前一名，小组前三名各一名。

（四）、赛事安排：

1、裁判员及统计员应于比赛日时提前10分钟到达赛场；（如有特殊原因无法准时参加，应提前1天告知。）

2、参赛小组根据赛程安排顺序，准时参赛。如有特殊原因无法准时参赛须提前1天告知。

3、裁判员负责从成绩统计员处领取《比赛结果记录单》，并于赛后交于成绩统计员统一登记，

4、成绩统计员负责将裁判递交的每次赛程分数记录、汇总。

5、人力资源部将比赛结果公布于公司网及粘贴于员工餐厅。

6、其他：

比赛中的具体情况由每场比赛裁判员负责裁定；具体项目技术问题由总裁判、副总裁判负责解释裁定；本次活动解释权交由人力资源部。

三、比赛项目细则

跳绳：一分钟内跳绳次数多者胜出；若加赛，时间为半分钟。

呼 啦 圈：3分钟内绕圈次数多者胜出；若次数相同，需加赛，时间为一分钟。呼啦圈触地即停止计数，运动中不得借助双手扶圈作调整，否则论违规处理，停止计数。

踢毽子：一分钟内踢次数多者胜。毽子落地，即终止计数。

员工活动策划书 篇2

活动引言：为进一步丰富社团文化生活，营造百花齐放的社团文化氛围，加深同学间的'相互交流，提高乒乓球爱好者的竞技水平和综合素质，展现大学生蓬勃向上的精神风貌，演讲与口才协会将在体育活动中心举行乒乓球赛，为大家提供一个以球会友、尽显个人风采、展现团队合作精神的舞台。

一、活动名称

xx大学演讲与口才协会第三届乒乓球趣味赛

二、活动口号

以球会友，丰富校园文化生活

趣味乒乓，尽显社员团队合作

三、活动组织

xx大学演讲与口才协会

四、活动时间及地点

时间：20xx年x月x日18：00——21：00

地点：xx体育活动中心

五、比赛项目

1。正式赛（男单、女单。）

2。趣味赛（全体社员）

六、参赛人员及参赛形式

参赛人员：全体在校演讲与口才协会社员

参赛形式：1。正式赛男女各限报三十人。2。趣味赛面向全体社员。3。社员可于十五日起开始报名

七、竞赛方法和规定

1、正式赛采取国际通用的11分制，比赛用球为40﹍白色三星球，比赛执行中国乒协最新审定的《乒乓球竞赛规则》。

2、比赛过程中有3次暂停机会，每次1分钟。比赛采用三场两胜制，每场比赛三局两胜，每局11分。比赛顺序为男单、女单、趣味赛。

3、趣味赛由两名社员共同完成，选取十五米的一段距离，两社员采取两人三足的形式，各手执球拍运球，运球走一个来回，按用时的多少来评比名次。若中途乒乓球掉落，应捡起才可继续运球行走。

员工活动策划书 篇3

活动目的

1． 让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。

2． 实现领导和员工的互动，让企业的各层工作者在共同的平台下交流。

3． 有效的利用活动的过程及其宣传策略，以别于以往的操作，让大家感受到佳宇的发展和进步。同时包装佳宇，促进其外部形象和内部文化的形成。

4． 通过佳宇生活秀使佳宇人认知及发现自我，为未来的bi行为识别系统改善进行一定的铺垫。

目标公众

佳宇总部及上海佳宇员工

活动时间

XX年 月 日 晚

活动地点

上海佳宇总部食堂

活动内容

一．节目征集：

1、 总部各部门，每一部门至少表演一个节目；上海公司不少于3个节目

2、 本周四11点前完成节目申报工作

3、 本周五进行排练

4、 节目申报者请自备伴奏乐器或音带cd

二．XX年中秋晚会现场

主干时间分配

1 民乐中秋宣传片

又一段短小的宣传片作为晚会的开端

2 领导致辞

由现场主持人介绍嘉宾邀请 先生给佳宇员工致辞，并邀请大家共同举杯演出

3 由各个部门选报的活动（具体编排待订）

4 佳宇生活秀

说明：此项活动旨在让佳宇人认识自我，在表演的过程中认识注意仪表仪态的重要性。今天员工们代表一个部门，未来代表的是整个佳宇的形象，从而使观看者也从中受益。活动的参与性和观赏性很高。

有每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表，由个人准备3-4套生活服装，一套夏季服装，一套休闲服装，一套工作服装，一套由本部门设计搭配的服装。来参加这场佳宇人的生活秀。在秀结束后，我们将邀请观众上台来评述。

5 游戏

同一首歌

邀请领导和员工共同合作一首歌曲，邀请领导人数三，员工人数三

我猜，我猜，我猜猜猜

邀请舞台下的员工上台来用五个问题猜出一件物品，猜出的即可以拿走奖品

奖品设置可以是（cd 小家电，日常用品 可以是小动物也可以是人，主要增强娱乐效果）

游戏有两人完成，一人将眼睛蒙住，一人在终点指导他完成路程，在t台上设置障碍若干，时间最短的小组获得胜利。

6 抽奖与礼品的颁发

效果预测

鉴于本活动是传统佳节佳宇内部组织的活动，富有创意和互动，只要实施得法，实施落实，可以引起内部员工积极参与和外部企业一定的关注，预计活动的实 际参人数可达600以上，网络报道5篇。对佳宇员工覆盖面有望达到1/2以上。同时，这次活动将有利的推动企业新文化的形成，增进员工信心，对外展示亲切 团结高效的.形象，有效提升自身的知名度和美誉度。

媒介传播策略

1、 鉴于《佳宇天地》9月号已交付印刷，先期报道将利用网络媒介，即在佳宇主页新闻中心发表通讯一篇。

2、 活动执行后跟踪报道，有效运用《佳宇天地》和佳宇主页的优势。

3、 活动执行后在相关的物流行业网站进行新闻通讯类投稿。

4、 活动后在食堂里公布图片资料和相关报道。可以采取宣传板和海报的形式，将实况刻成盘作为以后企业形象的宣传资料。也可以上传网页。

广告媒介传播策略

1、 既定演出部分事先发函至各部门（文件通知）。

2、 活动前的海报宣传（可以作为海报文化普及的前期引导）。

3、 一句话表述“中秋您想看什么，意外惊喜等着您”设立留言点，节目及电影放映确定前作为参照，使企业文化对内拓展合理化。

实现活动方案的措施

1． 联络上海分工司，邀请他们作为本次活动的主办单位，并邀请总部作为协办单位。

2． 经主办单位协商通过后，将本次活动方案上报有关部门批准。

3． 建立统一的实施策划小组，将工作进行分类，实施落实至责任人

活动场地布置

1． 在设计和布置上，必须注意整体风格的统一和局部装饰的差异性，即保持标志，背景板和主色调的一致，充分利用现场原有的条件下，做出新意。

2． 中心背景有一面珠光气球和细霓虹组成的背景墙构成，上面粘贴活动的主题和佳宇的形象标志。

3． 在舞台中心背景的两侧，分别设置有白色广告背景板的屏风，用于隔出舞台的层次感还主要用于投影的背景墙配合电脑投影设备工作。

4． 舞台类似t型，由细霓虹直接在地面连接成舞台的形象，配合花草和适当的装饰品，观众席在舞台的两侧。这样的设计便于台上下的互动关系，也配合节目的表演。

工作程序及分工

工作程序

1． 前期的准备工作

XX年 月 日 至 月 日

1） 活动方案的申报办理

2） 活动请柬的设计寄发

3） 活动场所的设计落实布置

4） 活动节目的征集和申报

5）有关新闻资料和新闻报道的编写

6）物资采购

2．活动现场工作

XX年 月 日

1）．活动全过程的接待

2）．活动全过程的监控和具体事物协调

3）．现场摄像摄影及现场制度

4）．现场各节目人员的落实

5）．物资调配礼品和奖励的发放

6）.现场的清理和保管

3．善后处理

时间XX年 月 日 至 月 日

1） 活动全部文字和图片的整理

2） 活动新闻报道的整理

3） 工作总结和效果评估

以上工作中， 工作有主办单位落实，其于有

活动经费及预算

1）场地布置费用 rmb

2）餐饮招待费用 rmb

3）各种活动用品的购置费用 rmb

4）劳务费用 rmb

5）礼品费用 rmb

6）奖金费用 rmb

7）机动费用 rmb

8）宣传广告费用 rmb

9）演出费用 rmb

活动评估标准

1）活动实际参加人数 不少于500人

2）媒介有关活动报道 不少与2篇

3）活动信息覆盖率 总部全体员工的1/2

4）活动现场执行情况 不发生任何明显失误

5）活动经费的使用情况 严格控制在预算之内

6）公司知名度提升 5%

7）公司美誉度提升 5%

有关事项说明

1． 策划书系就拟举办XX佳宇中秋晚会活动提出的总体方案，有些内容难免粗疏，尚待活动总体思路确定后再进一步细化，并据此制订具体的实施计划。

2． 类似这样的活动一般需要准备一个月的时间。而现距活动的举办时间仅有一个星期的时间，应属相当紧张。期望主办单位尽快审核确定活动的整体方案，及早投入前期工作。

3．本策划小组组成不久，但是本着专业，创新，认真的态度，具有相当的设计策划能力，力求规范的操作，达到优质的效果。如蒙委托，当竭尽全力，不负厚望

员工活动策划书 篇4

目的：

体现公司的人文关怀，推进公司企业文化建设，增进员工间的'相互交流，以及对公司的归属感，让员工过一个有意义的生日party。

主题：

之家第季度员工生日party。

时间：

每季度举办一次，具体时间为每季度的第二个月第二周周六下午15：00-17：00。

地点：

员工活动室。

参加对象：

当季度生日人员，公司领导以及各部门负责人。

活动安排：

1、 领导或主持人发言对生日员工的祝福，对他们的工作表示感谢;

2、 领导发放生日贺卡;

3、一起唱生日歌，许愿，吹蜡烛，切蛋糕等;

4、吃蛋糕、相互交流、小游戏等;

5、生日抽奖礼物(买各种价值同等左右，但为不同的礼物，创造一些期待和惊喜)。

物料准备：

1、每人一顶生日帽子;2、少量气球;3、生日蛋糕(根据参加人员确定尺寸大小);4、生日贺卡;5、小食(糖果);6、生日礼物;7、横幅一条;8、当期游戏小道具等……

费用预算：预估200元/人当季度实际生日人员。

员工活动策划书 篇5

春节起源于殷商时期，是中华民族最隆重的传统节日，也象征团圆、兴旺，对未来寄托新希望的佳节。为使公司员工感受到传统节日的喜庆氛围，展示公司各部门风采，发扬维达人团结协作的精神，增强员工的凝聚力、归属感，公司拟计划在20xx年新春佳节来临之际举行新春趣味游园活动，具体计划安排如下：

一、活动主题：趣味游园来摆摊 韧响新年乐全家

二、活动时间：20xx年2月9日（即：周五），下午14：00——17：00

三、活动地点：德阳会场（工厂内）、成都会场、重庆会场、西安会场

四、活动对象：四川公司、华西区、西北区全体员工，共计758人

五、活动形式：年度表彰、趣味游园会、幸运抽奖

六、活动安排：

（一）活动流程

1、14：00——14：05：各部门集合、主持人开场

2、14：05——14：20：张厂致新年贺辞，公司全体经理登台拜年

3、14：20——15：00：20xx年度的先进集体和先进个人、优秀党员和党支部先进工作者进行表彰

4、15：00——16：30：游园会+幸运抽奖

5、16：30——17：00：游园会团队评奖、颁发奖金

6、17：00：活动结束

（二）趣味游园会+幸运抽奖

1、活动地点：四川公司 鱼池西面 搭建主席台

2、游园会形式：

（1）参与对象：共计541人，四川公司、华西区（驻德阳）员工

（2）活动形式：此环节穿插幸运抽奖；

（3）游园团队划分：共分为六个团队参与公司统一组织的趣味游园会活动，分组情况如下：

（4）游园会规则及要求：

①每团队策划编制本摊位的游园活动方案，以易操作、吸睛趣味小游戏为主（如：猜灯谜、夹乒乓球、欢乐套圈圈等）。各团队的摆摊活动方案不得重复，如遇雷同，则按提交时间采用优先通过公司工会审核的团队方案。

②游园会团队评奖：以摊位最终所获游园参与券的`数量和组委会评分决定，每位员工将有4张游园券，可以参加任意团队活动；

幸运抽奖：员工参加游园游戏获得3个及以上游戏勋章后，才可参与幸运抽奖（参与一个游戏获得一个勋章）；

③各团队摊位建设费不单独报销，包含于团队奖励金中。方案通过后，活动组委会可协助广宣品的制作，费用≤200元/组。

（5）团队评分标准：

团队总分占比20%

方案策划占比30%

现场组织占比50%

（6）奖项设置：

游园团队奖：一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个，现场颁发奖金；

幸运抽奖：幸运奖100名、三等奖10名、二等奖6名、一等奖3名、特等奖1名。

3、颁奖：游园会团队评奖、颁发奖金；

（三）成都工会小组（62人）、重庆工会小组（59人）、西北区工会小组（63人）：

1、活动地点：成都会场、重庆会场、西安会场

2、活动形式：由各工会小组拟定新春游园会活动方案，活动形式不限，但需围绕公司理念、团队建设和相关制度为指导方向开展。

3、活动费用：各工会小组按照30元/人费用预算，活动结束后各工会小组，凭发票至 刘晓静 处核销（请注意发票符合公司财务要求），截止日期为2月23日；

4、其他要求：

（1）所有团队活动方案、费用预算，于20xx年1月26日前提交至公司工会审核，方案经公司工会审核通过之后方可实施。

（2）各工会小组总结、核销时，同步提交活动图片（≥20张，画面清晰、内容积极向上）、新闻稿至行政科 罗婷 处汇总。

七、德阳站年度游园表彰会主持人招募

1、诚意招募活动主持人一名，男女不限，自荐或部门推荐皆可；

2、招募条件：有才艺、有热情、有理想的有志青年男女！

八、其他要求：

1、团队负责人于1月26日17：00前提交摊位活动方案至 罗婷 处；

2、新春游园会活动具体开展细则，将于各团队方案审核、整合后另行通知；

3、组委会人员名单如下：

活动组组长：xxx、 副组长：xxx

工作组人员：xxx等。

本次迎新游园活动，公司工会拥有最终解释权。如有其他未尽事宜，请及时联系公司工会办公室 xxx，联系电话：xxx。

xxx（四川）有限公司

工会委员会

员工活动策划书 篇6

目的：体现公司的人文关怀，推进公司企业文化建设，增进员工间的相互交流，以及对公司的归属感，让员工过一个有意义的生日party。

主题：***之家第**季度员工生日party。

时间：每季度举办一次，具体时间为每季度的第二个月第二周周六下午15：00-17：00。

地点：员工活动室。

参加对象：当季度生日人员，公司领导以及各部门负责人。

活动安排：

1、 领导或主持人发言对生日员工的.祝福，对他们的工作表示感谢;

2、 领导发放生日贺卡;

3、 一起唱生日歌，许愿，吹蜡烛，切蛋糕等;

4、 吃蛋糕、相互交流、小游戏等;

5、 生日抽奖礼物(买各种价值同等左右，但为不同的礼物，创造一些期待和惊喜)。

物料准备：

1、 每人一顶生日帽子;2、少量气球;3、生日蛋糕(根据参加人员确定尺寸大小);4、生日贺卡;5、小食(糖果);6、生日礼物;7、横幅一条;8、当期游戏小道具等……

费用预算：预估200元/人*当季度实际生日人员。

自20xx年4月起，生日人员的福利费将不在工资中体现。

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20xx年**月**日