公司活动策划书
文学网整理的公司活动策划书(精选6篇),供大家参考,希望能给您提供帮助。
公司活动策划书 篇1
一、活动目的
加强各部门同事之间的沟通与联系、增强公司的团队观念。
二、参加对象
公司全体员工
三、活动日期/时间
四、活动地点
五、活动内容
(一)主持人讲解一下活动要求、分座位,也可以自由先择。
(二)领导致词
(三)活动细则的大纲:
全程以竟标的方式开展。
1、划分若干个小团队。
可以以科室为单位或以就座的桌位为单位。
2、分发给每个团队分给同样的“钱”(象征性的东西即可,也可以用纸做成漂亮的古代货币的样子)。
3、把奖品和节目单包装起来。外表要看不出是什么,要弄的炫一些,贵的礼品可以小包装,便宜的可以大包装。不要让大家知道礼品有什么,哪个里面包什么。
4、当拿出一个包装物时可以让大家投标,以竟标的方式让大家投标,大家可以喊价,价高者中,投到中标的,是奖品可以领回,是节目就按节目单去表演。
5、也可以用现场表演赚钱,或现场用语言及其它方法说服大家不与你争,可以用很多方法。
以上是我给你公司的大至意见,若被选用,有细节问题也可以给我发邮件。希望我的建议能为你公司的活动增加一些快乐。
公司活动策划书 篇2
一、活动目标
此项活动是我们新员工进入公司以来组织的第一项集体娱乐活动,希望通过这次联欢活动,增进各部门新工之间的了解,增强大家的团体合作精神,娱乐的同时也能培养大家各方面的能力,如组织能力、表演能力等多方面的素质,激发大家的创造力。此次活动以唱歌为主线,中间穿插一些竞技小游戏,并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。
二、具体做法
8月份
由xxx作为活动倡导人,进行活动效果预测,制定活动策划草案,送总经办审批;
统计愿意参加此次活动的人员名单。
9月15日
经总经办批准后,做好活动的准备工作。
(1)游戏道具和奖品的购买;
(2)购买活动中要吃的食品;
(3)提前电话预定A-MISS的大包间;
(4)与公司总务联系安排活动人员的晚饭和用车。
9月16日
17:00召集活动人员去餐厅吃饭;
17:30准时从公司出发,到达目的地后开始活动。
22:00活动结束,安排将人员送回。
三、游戏内容
1、愚工移山
游戏道具:乒乓球
(20个)、粗吸管
(4根)、盆子
(2个、用A4纸折叠便可)
游戏规则:用嘴巴含住吸管吸气,将10个乒乓球从A盆移入B盆,A盆、B盆相距4米,移动过程中双手不能碰球,否则犯规不算,要重新移取。最先移完10个球一方获胜(上好佳)。
活动人数:2人,安排两组。
2、“爱”字大比拚
游戏规则:将活动参加人员自由分为两组进行对歌比赛,每人各唱一句,所唱的歌中必须要有“爱”字,坚持到最后的一方获胜(恰恰瓜子)。
3、一双魔鬼鞋
游戏道具:胶鞋
(1双)、一条长长的、滑滑的、活的小动物(保密)、
游戏规则:
两名表演者:由“自然显现”的方式产生,两人各自穿上一只胶鞋,其中一人穿的鞋里有小动物,两人穿好鞋后围绕场地走两圈,并且不能说话,要表现的若无其事。
其余人员:在以上两位人员行走时,注意察言观色,并作出选择:“谁的鞋里有东东?”,选对的给予奖励(棒棒糖)。如果受奖励人员超过半数,惩罚表演者唱一首歌。
4、夹气球
游戏道具:气球
(4个)
游戏规则:将活动参加人员自由分为两组排成两队,每人将手背在身后,从第一个人开始用头和身体夹住气球传给下一个,逐个传递,最先传完的一组获胜。(口香糖)
四、活动经费预算
1、活动场地:A-MISS KTV大包(独立卫生间)
20:00以前54元/小时
20:00以后144元/小时
预计要400元以内。
2、活动道具及奖品:奖品控制在3元/个以内。
物品名称
活动所需的吸管可以在超市拿,无需购买。
3、活动食品:
饮料、瓜子、水果等,预计需100元。
活动经费预算总计:560元整
公司活动策划书 篇3
一、策划背景
企业的发展需要人才,企业拥有了人才,就赢得了发展的生机,而吸引人才,激励人才中很重要的一点就是企业发展的环境,一个良好的外部环境,能使员工感受到充分的发展空间;而一个温馨的内部环境,更能使员工感受到家庭般的温暖!定期举办员工活动,是现代企业人性化管理中不可缺少的一项,适用于企业争夺人才发展的先机,创造员工福利和财富,打造完美的“梦之队”。
二、策划目的
籍由每月一次的员工活动大会,给员工带来一个放松的环境,使员工在工作一个月后,能够开心放松,士气饱满,精神高涨地迎向下个月的挑战
三、策划思路
本着大胆设想,小心求证的原则,结合发散性思维,可将员工活动粗略分为四大类:
知识型温馨型娱乐型新潮型
并以此为主干可划分各类团队活动,达到增进员工之间相互了解,培养企业主人翁意识,愉悦放松心情的效果
四、策划内容
(一)知识型
科学是第一生产力,时代在发展,科技在进步,信息在迅速更新,发起的知识型活动更能激发员工学习充电的热情
1讲座
邀请行业内成功人士,或专业培训师等,有针对性的举办如“人生职业规划”,“你不理财财不理你”,“现代商务礼仪”等主题讲座,借助外脑,对员工进行一次整体的充电
财务支出:邀请讲师,布置会场,茶水,互动小礼物等。如能通过商圈或人脉邀请到熟识的讲师,则可较大地降低成本
2辩论赛
一千个人眼中有一千个哈姆雷特,每个人对事对物都有自己的看法,针对最近社会热点可举办一场主题辩论赛,发掘员工口才交际能力
选题如“炒股与存款孰利”“全才OR专才”“应不应该把企业当成家”等
公司活动策划书 篇4
一、活动背景
随着社会主义市场经济的快速发展,中国企业在中国乃至全球发挥着日益增强的作用。特殊的也在影响着人们的思维方式。所以了解企业日常生产流程和企业的文化成为了必要。作为大学生这一个特殊的群体,增强对企业的认识,加强自身的企业文化内涵也成为了以后工作生活的必须。特此我开来创业中心和大学生纵横社举办了参观蒙牛实践活动,加强我河南理工大学在校学生对企业文化的认识。
二、活动目的
1、弘扬我校大爱精神,宣传企业文化,丰富大学课余生活,增长创业知识,为以后创业打下坚实基础。
2、为社团成员提供一个交流平台,促进社团内部成员之间交流,加强各兄弟部门之间的交流与合作,为我社以后工作的顺利展开做好准备。
3、本次活动由开来创业中心和大学生纵横社联办,它为俩社团提供了一个很好的交流与合作平台,为我们以后的互相学习、共同进步做好了铺垫。
4、了解企业文化增强自身企业文化素质。
三、活动时间
xx年11月1日15:30
四、活动对象
河南理工大学全体在校学生
五、前期准备
1、实践部负责大学生纵横社和蒙牛公司的协调。
2、网络部负责活动期间的拍照。
3、秘书组负责新闻稿和活动总结的撰写。
4、公关部负责路线的制定和引导。
5、市场信息部负责活动信息的收集并和参加人员的共享。
六、活动流程
1、活动当天参观人员于下午1:00在校南门集合完毕,在活动负责人员带领下一起去参观活动。
2、在下午2:00到达蒙牛集团公司门口。
3、跟随接待人员一起参观蒙牛的生产流水线和企业的文化内涵。
4、活动在下午4.00结束,结束后和蒙牛接待人员交换心得,并有组织的排队离开。
5、在次日给蒙牛集团送去活动总结和我们在其中发现的问题。
七、活动经费
以上是《公司活动策划书格式》的详细内容,涉及到活动、策划、企业、环境、蒙牛、公司、人员、小时等方面,希望网友能有所收获。
公司活动策划书 篇5
活动时间:20xx年3月31日上午9:00—下午4:00
活动地点:长丰草莓基地
活动对象:集团公司全体成员
活动组织者:综合部及策划部
活动目的:通过春季野外拓展的活动,增进员工之间的沟通交流,调动员工工作积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,增强团队凝聚力,体现公司对广大员工的关爱。同时也为了增强团队之间合作的集体荣誉感,调节紧张的工作学习气氛,达到快乐工作,团结和谐的目的。
活动过程:
1、9:00集合,出发
2、10:00抵达长丰草莓基地
3、上午游戏活动:
(1)开心摘草莓
游戏说明:分组比赛,每组2人,若单出人员则做现场裁判;现场采摘草莓,草莓要求干净、成熟,由草莓摘的多的胜出;胜出的小组可要求摘草莓最少的部门现场高歌一曲!4、11:00~12:00至陶楼水库:可放风筝、烧烤材料自备;
游戏活动:
1、五毛和一块
规则:在游戏中,男生就是一块钱,女生则是五毛钱。
游戏开始前,大家全站在一起,裁判站边上。裁判宣布游戏开始,并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的),裁判一旦喊出钱数,游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队,打比方说喊出的是3块5,那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。请记住动作要快,因为资源是有限的,人员也很少有机会能平均分配,所以动作慢的同志可能会因为少几块或几毛钱而惨败,所以该出手时就出手,看见五毛(mm)先下手为强;当然动作快的人员不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3块5,但你们团队里已经变成5块了,这时候你就需要踢人了,该狠心时就狠心,一般被无情踹出去的都是可怜的一块。反应要快,裁判一说出来钱数,就要立刻知道分别由几男几女的团队可以达到要求;动作也要快,抢五毛和踢一块都要又快又狠。
2、一反常态。
规则:上场的队员听主持人的号令,作出与号令相反的动作。比如,主持人说举右手,队员则举左手。
3、占领阵地。
规则:每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上,各人身体的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半报纸站,接着再撕去一半……直至失败,最后以最佳办法能站进最小报纸的队为胜。
6、留影返回
活动预算:
1、草莓一箱4斤,每斤7.5元按实际所需购买;
2、午餐按人员数量安排
3、其他
公司活动策划书 篇6
一、活动主题
中秋佳节昆达人秀
二、活动宗旨
旨在通过公平、公正的竞赛,让广大同仁们用才艺交流情感,展示青春风采
三、组织机构
主办单位:昆山投资有限公司组委会成员:
四、活动对象:
公司全体员工
五、活动时间
20xx年9月8日(星期一,中秋节)
六、活动地点
员工大舞台
七、活动开展形式
各个班组可以个人或团体以自身特长,优势或其他任何能为大家带来快乐的表演参加节目,节目数目和持续时间依报名情况而定,依次展开。
一、活动筹备
1.召开后勤部讨论会议,A,确定主持人,评审团,活动组委会人员;(评审团由各个班组推荐一名组成)B,活动产生费用,舞台搭建,气球,拉花,观众荧光棒,哨子,主席台必备品,切换磁带,灯光,音响,催场组,气氛组,奖项设置
二、活动流程
8月1日人事部下达通知,确保所有员工都获得公司正在筹划准备“昆捷达人秀”活动的信息;
8月4日至8月31日各个班组可根据自身特点,组织排练节目,节目形式不受约束,一切围绕增强员工幸福感;
8月4日至8月31日各个班组节目报名到人事部,人事部做好记录,每周二,四,六晚上18:00—21:00在员工大舞台进行海选,确定可以进入决赛的节目。 8月4日,后勤部领导安排各个负责人相关工作。 9月8日如期举办。
1.后勤部布置舞台,做好充分准备;
2.现场秩序维护,活动当日人员到场会比较多,需要维持现场的秩序,以确保大赛顺利进行;
3.大赛开始,领导讲话;
4.节目依次进行,主持人,气氛组,催场组相互配合活跃气氛;
5.节目结束后,评审团评审,主持人公布评审结果,主席台为获奖员工颁奖; 6.有秩序的散场。
三、活动分工及时间推进
四、经费预算
附:
1.报名表
2.评分标准
3.评分表
4.奖项
5.奖品设置
xxx
20xx年xx月xx日
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