暑期师德学习心得体会
文学网整理的暑期师德学习心得体会(精选5篇),供大家参考,希望能给您提供帮助。
暑期师德学习心得体会 篇1
7月4日至6日,我参加了学校组织的为期三天的师德教育培训,本次师德教育的主题是“学习先进事迹、争当最美教师”,在培训中我们认真聆听了华东师范大学胡静教授的《知书达‘礼’,精彩人生》和张振宇教授的《校园突发事件处理与媒体应对策略》的精彩报告,还深入了解了xxxx“惠济最美教师”的先进事迹,又学习了各种法律法规,让我对师德有了更深一层次的理解。
首先教师要树立榜样作用。教师应重视自身的道德形象,教师的一言一行都对学生有很大的影响作用,教师不仅要具有丰富的科学文化知识,还要对自身的品德、行为以及言行举止都要有更高的要求,胡静教授在报告中也强调,教师在工作时要注意自己的仪容仪表,要穿着得体大方的服饰,要时刻注意自己的站姿坐姿,以后我在工作中,也要时刻提醒自己,要高标准要求自己,从小事做起,为学生起到示范榜样作用。
其次教师要具有高度责任心。在培训中,聆听了“最美教师”的先进事迹,每一位“最美教师”基本上都有一个共同点,就是有高度的责任心,正是有了高度的责任心,才能对待工作认真负责,才能在工作中做出成绩,才能成为家长和孩子心中的好老师。作为班主任我理解颇深,班主任的工作繁杂而琐碎,如何才能处理好每件事情呢?我想这就要求我们有高度责任心,以饱满的热情投入到教育事业中,尽职尽责做好工作中的每一件小事。
最后教师要关爱每一位学生。每一位学生都渴望得到老师的理解和尊重,教师应与学生平等相待,要善于看到每位学生身上的闪光点,特别是学困生,他们更需要老师的关心和帮助。今年接的这个班,班里只有一个孩子每次考试都不及格,他是个敏感又内向的男孩,因父母离异,无人管他学习,所以成绩才一直不好,每次考试后,为了避免别的孩子知道成绩后“嘲笑”他,我总是偷偷地把试卷塞给他,单独在办公室辅导他,维护他小小的自尊心。一个学期下来,孩子的成绩渐渐的也提高了,性格也开朗了许多。这让我更加明白,爱心是师德素养的的重要体现,无论在生活上还是学习上,应时时刻刻关爱每一位学生。
总之,每一次培训学习都会让我不断反思,不断成长,我相信自己在今后的教育生涯中一定会不断提高对教师道德的再认识,规范自己的行为,严格要求自己。
暑期师德学习心得体会 篇2
暑假期间,我认真参加了教育局组织的校级领导专题学习会,听取了浙江省教育厅张绪培厅长作的《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的专题辅导报告,使我对《教育发展纲要》产生的背景、工作方针、战略目标、战略主题有了初步的认识。站在新起点,承载新梦想,我认为,作为一园之长,要认真学习贯彻《教育发展规划纲要》的精神,身先士卒,做到敬业爱岗、严谨笃学、勇于创新、志存高远,引领广大教职工树立崇高的职业理想和坚定的职业信念,认真踏实地做好本职工作。在不断的学习、反思、修炼、生成中,提升领导魅力,做一位理念创新、勤奋务实、开拓进取的园长。
贵在自觉:岳飞有句名言:“正己之后可以正物,自治之后可以治人。”园长是教职工的一面镜子,是师幼学习的榜样,其自身的言行对师幼具有很强的感染力。为此,我要自觉地加强师德修养,以自身良好的精神风貌、高尚的道德情操、高效的处事魄力面对广大教职工,使她们感受到来自领导的强大的人格力量的激励和期待,从而发挥其工作的主动性、积极性和创造性,为办好人民满意的优质幼儿园而尽心尽职。在日常管理中,要努力做到严于律己,宽于待人,廉洁奉公、任劳任怨,苦干实干加巧干,以陶行知先生的至理名言“捧着一颗心来,不带半根草去”为自勉,注重细节的打造,凡是要求教职工做到的,自己必须率先做到、做到位;凡是教职工不能做的,必须坚决杜绝,并敢于批评指正。
重在行动:园长的领导魅力是在具体的管理工作中修炼、生成和提升的,俗话说:“说一尺不行一寸”。不行动,不努力,提升领导魅力就成了一句空话。首先,要成为教育改革的先行者:以《幼儿园教育指导纲要》和《浙江省学前教育保教管理指南》为指针,深入保教第一线,认真地上好课、带好班,经常性地关注所在的责任区教职工的思想动态,倾听她们对课程改革、保教工作、幼儿园发展的意见和建议,有的放矢地为提高幼儿园的保教质量献计献策。
其次,要成为课程开发的领头雁:在实施新课程、构建园本课程的过程中,要积极参与年级组、教研组的研讨活动,引领教师统整各方资源,积极构建“绿色化、生态化、生活化”的园本课程,让幼儿在体验式、分享式、参与式、操作式等方式中,获得生动活泼、健康全面的发展。再次,做教职工的服务者:树立“俯首甘为孺子牛”的精神,心系群众,依靠群众,以人为本,努力抓好分管工作,树立忧患、责任、服务意识,加强工作的计划性、针对性、精细性、优质性,努力为教职工搭建成才、展示风采的舞台,体验专业成长的幸福感。最后,要成为园本研训的管理者,苏霍姆林斯基说:“学校领导首先是教育思想的领导,其次才是行政领导。”园长应该把转变教师的课程思想和观念作为首要的工作,只有这样才能从根本上推进园本研训的进行。比如在小组专题论坛、博客沙龙、教学研讨、才艺展示等过程中,促使教师间思想的碰撞、经验的分享、智慧的集结。
悟在反思:美国心理学家波斯纳提出:成功=反思+经验,这个公式同样适用于管理实践中。在华灯初上的夜晚,我要静静地反思一天的工作,比如处理事件中留下什么疏忽,协调矛盾时存在什么缺憾,布置任务时还有什么纰漏,在事后的反思中,吸取经验教训,梳理成败得失,改进自己的思考方式,完善自我。园长的反思好比是一把利剪,在它的不断修理下,思维之树才能茁壮成长,管理艺术才能实现自我超越。
精在研究:学而不思则罔,思而不学则殆,在具体的工作实践中,可能会碰到许多新问题、新情况,需要我们拥有勤学的习惯、研究的态度、思考的脑袋。首先要读好书、好读书,远离浮躁与平庸,留一点时间与书为伴,与经典为友,使思想在阅读中灵动,让生命在阅读中升华。其次要有研究的态度,经常性地反问自己:我这样做,科学合理、切实有效吗?有没有更好的解决办法?我们要在扎扎实实地做好常规管理工作的同时,学会用新的方法、新的思路,创造性地开辟新的研究领域。
再次要有思考的脑袋,人是有思想的苇草,每所幼儿园都是独特的,每位园长都面临着不同的发展任务,作为园长要客观地分析幼儿园现在面对的问题、困难,以及积淀下来的优势,只有这样,才能正确地制定幼儿园的发展规划,充分挖掘幼儿园发展过程中形成的特色,使幼儿有特长、教师有个性、幼儿园有特色。
总之,作为新时期的一名园长,必须保持好学进取、勇于实践、开拓创新的精神,用一颗炽热的心,以诚挚的爱,满腔的情,不断修炼、生成、提升领导魅力,引领广大教职工以学习贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为契机,把力量凝聚到实施《教育发展规划纲要》、推动教育科学发展的各项目标任务上来,牢固树立用科学发展观统领教育发展的思想,努力开创乍幼的新局面。
暑期师德学习心得体会 篇3
曾经看到这样一段话 :枝繁叶茂源自爱心一片。当时只是觉得教师这个职业本来就是爱的奉献,倒也没有什么特殊之处,可是当我听完几位教师的师德报告后,现在再回想这句话,真是感触颇深啊!是啊,每一位教师都是一个很平凡、很普通的人,而这些优秀教师们正是在学生面前没有掩饰他们作为普通人的那一面,把自己的爱无私的奉献给了他们身边的学生们,让每一位学生都真切地感受到这浓浓的教师之爱!
高尔基曾经说过:“谁爱孩子,孩子就爱谁,只有会爱的人才会教育孩子!”其实每位教师都懂得爱学生的重要性,可却不一定人人都会爱,因为对学生需要用心、用情去爱。只要我们用“心”执著地去爱,所有的孩子都可爱。如果教师能从情感上打开心扉,在和学生的交往中用心去感受学生,寓情于理,以情动人,你就会发现你身边的学生其实都很可爱,很值得你为他们付出,学生们也会更加的热爱你,这样就形成了一种真诚相待融的师生关系。
一、拥有一颗童稚的爱心,体会学生的喜怒哀乐。
我是一名英语教师,由于学科的特点,很容易让我和学生之间拉开距离,、为了让学生贴近我,每当我走进一个新的班级,我都会努力去抓住每个学生的特点,同时还向学生进行自我介绍,把我的长处和短处都告诉他们,让一个真实的自我展现在他们的面前,使他们从心理上消除对英语这门学科的畏惧,让学生们从喜欢老师开始喜欢英语。在课上放下老师的架子,成为学生中一员,和他们一起说英语,一起唱歌谣,一起作游戏,让他们充分感受英语的魅力,同时我还利用学生的情绪去调动他们的积极性,使英语课活泼有序。正因为我把自己童稚的爱心交给了他们,所以我便能充分体会到他们的喜怒哀乐,这些可爱的孩子们也愿意把他们的心里话与我诉说,记得一次期中考试结束之后,我让学生们根据自己的考试成绩作个总结,并把他们想对我说的话也写出来,当时我想他们肯定也就是写写自己的不足,再写写自己今后会怎么做,可是当我把信收上来慢慢的翻看时,我才知道我错了,这些孩子们已经把我当作了他们的知己,他们的朋友,有很多他们不愿意和自己的父母说的话都告诉了我,还要求我给他们保密,我深深地为孩子们的真诚所打动了,我想正是我这份童稚的爱心,使我能在孩子们的天空中飞翔,与他们一同奏出和谐的韵律。
二、拥有一双多情的眼睛,观察学生的言谈举止。
大多数学生对老师都是敬畏与惧怕的,他们有很多话不敢与老师说,也不敢在老师面前表露自己的真实感情。那作为老师就要善于观察学生的言谈举止,善于揣度学生的内心世界。当学生生病时,用目光送上轻轻的问候,温柔的抚摸,履行妈妈的职责;当学生失意时,用目光送上热情的询问,及时的帮助,当一回心理医生;当学生成功时,用目光送上欣赏与鞭策,做一次慈祥的爸爸;当学生失败时,用目光送上安慰与鼓励,让自己成为他们的知心姐姐;当学生犯错误时,用目光送上严厉的警示,履行教师的职责。人们都说蒙娜丽莎的微笑是世界上最动人的表情,我却觉得老师那双多情的眼睛更具有持久的魅力,因为那是一种谦虚的修养,一种不必言表的从容;那是一种心的安慰,一种爱的表达;那是一种精神的典范,一种道德的象征。老师一道友好的目光,一个鼓励的眼神,一声亲切的呼唤,一句热情的赞扬又会让学生如浴春风。老师给与学生的更多的应是关注,而不是惩罚与冷漠。正像文登三中的那位老师所谈到的育人方法:激励,赏识,参与,期待,激励每一个学生的上进,赏识每一个学生的才华,让每一个学生积极参与,期待每一个学生获得成功。的确,每个学生都有自己的特点,在学习上也各不相同,那么在教学中,就更需要我们每位教师努力去发现每个学生的闪光点,尤其是对那些在学习中有困难的学生,多看他们几眼,多给他们一个肯定的眼神,给他们一份信心和光辉,坚持下去,也许有一天会突然发现,裹着污泥的沙子竟是一粒金沙。用你多情的眼睛去注视学生吧,对他们敞开你欣赏与赞美之心吧,那么孩子们就会像向日葵一样,始终向着你眼睛的阳光如霞地开放。
三、拥有一个温情的大脑,装点学生平淡的学习生活。
学生在校读书时,基本上是家庭、学校两点一线,每天的活动除了听课就是写作业,在这波澜不惊的学习生活中,学生会很容易感到乏味,而对于英语这门学科来讲,如果教师在课上还是用老的教学方法,让学生一味的读啊,背啊,学生会很快就会对英语失去兴趣的,针对这种情况我在教学中充分考虑学生的特点,把教学和游戏、歌曲相结合,使学生能充分地感受到语言的人文感染力。 四、拥有一双柔情的巧手,铺设沟通心灵的桥梁。
孩子的眼睛就像摄像机,耳朵就像录音机,他们会把老师的一言一行都记录下来的。要想赢得学生的喜爱与尊敬,并且要让学生从心底里接受老师的这份情感,只在口头上说说肯定是不行的,更重要的是在行动上要做到润物细无声。俗话说:精诚所至,金石为开。只要我们对学生付出珍爱,就一定会获得丰厚的回报。有人说:没有情感的教育就像是晒干的丝瓜,无汁无味。而我认为:没有情感的教育就像是平静的死水,没有生机和活力,作为一名教师,只要把自己作为普通人的一面展示给学生,用童心、用真心去爱每一个学生,相信一定能看到在爱心滋养下,我们身边的每棵小树都会枝繁叶茂!
暑期师德学习心得体会 篇4
师者肩负着家长的期望,承载着孩子对未来美好的憧憬,背负着学校的明天。用其青春、甚至生命书写着教育的辉煌篇章。而今,通过学习蔡亚里的《加强师德修养,做人民满意的教师》,对教师这一职业又有了更深刻的认识和思考。
一.关爱学生是师之魂
有水一样,没有水,就不能称其为池塘,没有爱就没有教育。”教师面对的不是冷冰冰的产品,而是一个个有着鲜活生命,正在茁壮成长的孩子。如果说智慧要靠智慧来铸就,那么爱心要靠爱心来成就。我们老师面对的多是普通生,甚至是差生。曾有个学生跟我说:老师,我们就喜欢你教。“怎么呢?”我问她。她欣喜地说:你对我们多好啊!从来没有歧视我们。说实话,我做了些什么呢?真没有什么特别的。就是扎扎实实上好每一节课,从不放任自流,尊重他们,公平公正。你也会因此得到他们的尊重。每次从校园走过,学生发自肺腑一声声“老师”就是对我们最好的回报。不要抱怨学生不懂感情,不要抱怨一代不如一代,而要问问,我们付出了多少情感。浙江大学教授郑强有个理论:中国学生小时候太拼命,长大后就失去拼搏的欲望。国外孩子则相反。这也许可以解释有些差生最后发展很好的原因。爱学生吧,不要有条件。一个人的能力也许有限,影响力有限,但无数能力有限的人行动起来,这个世界就有了改变的希望。在我的身边,许多老师关爱学生的行动震撼着我的心灵。许多老师下班时间仍伏案
批阅,尤其是那些班主任,严爱结合,从心灵深处教育学生,确实是真正将自己的心掏出来给孩子们的。让爱化作我们的行动,去抚慰学生的心灵。在新的历史时期,教育有了新的特点,爱学生有了更深的内涵。我们要从唯一正确的师长假想中醒悟出来,学会倾听、学会理解、学会宽容、学会欣赏、公平公正、尊重学生,成为学生的伙伴,成为学生的朋友,引导他们走进社会。
二.热爱教育事业是师之根
“百年大计,教育为本。”教师承载着国家和民族的希望,小而言之,关系着每一个家庭的幸福和谐。对我们自己而言,也许就是一个职业,一种谋生的手段,我们以此为生,养家糊口,但是,我们为此付出了宝贵的青春,还将继续付出我们一生的心血。我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。尽心尽责地完成每一项教学任务,静下心来教书、潜下心来育人。我们可以自己抱怨教师工资太少,埋怨教师地位低下,但我们绝不容许有谁污染教师这一职业。我们总有些话不说,总有些事不做,我们觉得那样不符合我们的身份。教书是我们安身立命之本,我们别无选择,愿我们在学生的精神世界里延续一下我们的生命,快乐的工作,并实现自己的人生价值。爱岗敬业,我们不能仅仅把它停留在口头上,更要把它熔铸在我们的生命里。
三.努力学习提升素质是师之本
读书让自己强大。先贤梁启超说过一句富有哲理的话:读书可以忘记打牌,打牌忘记读书。作为一个语文老师,我自认不够格。我总
是通过不同的途径来提高自己,但确实还很不够。多读书是唯一的方法。读书,可以增强我们的知识储备,开阔我们的视野,提高我们的分析能力,健全我们的人格,提升我们的道德素养,树立正确的人生观、价值观。改作文一直是我最棘手的工作,随着积累的增多,现在有了很大的改观。我们高屋建瓴时,一定也能让学生有更深刻的认识,或许我们的人格魅力会成为学生人生旅途的明灯。当我们装饰了学生的一路风景,学生也装饰了我们的梦。那将是多么迷人的梦啊!学习让自己敏锐。教师就是一个普通人,并不是圣人。我们都希望自己的学生是最优秀的,从领导到家长也都要求我们把学生管理得最好、教得最好。但总是事与愿违,我们总有恨铁不成钢的不平衡心理,在教育教学行为上表现为没有耐心、方法简单,甚至违反教育教学原则出口伤人、出手打人。要平衡我们这种心理,就要时时告诫自己,要允许学生犯错!试想想,学生在知识上不犯错,他们岂不是可做你的老师;在行为上不犯错,他们岂不都成了圣人!学生不犯错就不是你的学生。因此,我们要不断努力学习,了解学生的心理特点,提高自己的认识和师德修养,设身处地为学生着想,把为学生服务做到实处。只有这样做,学生在教育中不但端正了自己,还学到了宽容和理解。因知识受益的人不容易忘记老师,因得到做人道理并行轨迹的人永远感激老师。
通过这次暑期师德学习,我更加深切体会加强教师职业道德教育和修养,是教师职业特点和崇高职责的客观要求。只有具有高标准的职业道德修养,才能成为合格的、人民满意的教师。
暑期师德学习心得体会 篇5
“学高为师,身正为范”,良好的职业道德是教师职业活动最基本的要求。教师是学生增长知识和思想进步的导师,教师队伍师德师风素质的高低,直接关系到青少年的健康成长,直接关系到素质教育的顺利实施。师德体现在方方面面,不同时期对师德有不同的要求。
8月25日上午,我们全体老师在会议室观看学习了温州市教育局局长郑建海的现场师德报告视频。在报告中,郑局长对教师师德提出了一些全新的要求,要求教师增强“三感”、提升“三力”、胸怀“三心”,这些新理念让我们耳目一新、受益良多:
一、增强“三感”,践行使命。“三感”指对学校的“认同感”、对学生的责任感和对职业的自豪感。
如何实现对学校的“认同感”呢?教师首先要有认同意识,认同自己所在的学校,也就是要热爱自己所在的学校,从而忠诚于自己的学校,把自己个人的发展与学校的发展紧密联系在一起,与学校同呼吸共命运。其次教师要有团队意识,团队意识对教师来说很重要。集体的力量是强大的,离开了集体我们能做什么呢?每位教师都是学校这个大团队中的一员一份子,因此我们应该要有团队协作精神,要主动融入团队,与团队一起奋斗,这样才能实现我们个人价值的最大化。最后,教师还应该有荣辱意识。作为学校一份子的教师,我们除了要为自己的学校感到骄傲、自觉维护学校形象,同时要时刻注意自己的言行、不给学校抹黑,因为我们每个教师的一言一行都是展示自己所在学校的窗口。
如何实现对学生的责任感?首先我们要对教师这份职业由着崇高的敬畏。因为教师对学生的发展的影响来说是长远的、不可逆转的,这一特殊的使命容不得教师对自己的职业有丝毫懈怠,我们要对每一个学生负责。其次我们要有对成长中生命的尊重。处于成长中的学生,他们都是一个个需要被尊重的生命。对于他们,我们有着厚重的任务,我们要在教学中不断唤起学生的生命意识,挖掘学生的生命潜能,从而促进他们对生命的追求。最后,我们要为学生的终生发展奠定基础。从小学到大学,各个阶段的学生成长有着不同的特点,因此各个阶段的教育也应该有不同特点,从而为学生今后的发展奠定不同的基础。
要实现对职业的自豪感要求教师平时在工作中不断去发现这个职业存在的价值,克服自身的职业倦怠感,寻找教书育人这个过程中的幸福,并满足于这个幸福,从而点燃创造的激情。
二、提升“三力”,教书育人。
新时代教师应该具备学习力,要把学习作为自己的自觉追求,加强专业阅读,做到“闻道在先”“术业有专攻”。教师要走在时代和学生发展的前头,而在科学和技术发展速度如此之快的背景下,如果不经常处于学习的状态,自身的知识结构和技能水平很快就会落后于课堂实践的要求。因此,我们要不断学习,勤于提高自己各方面的素质。 其次是创造力,有创新意识有创造能力的老师才能培养处有创新精神的学生。在新学期中,我们要勇于探索“以学定教、以生论教”的新型课堂,并经常性地开展教学反思,使教学知识的传授与创新思想结
合起来,培养学生的创新精神与创新能力。最后新时代的教师还应具备引导力,真正发挥教师的引导作用。引导学生具备优秀的道德品质,引导学生建立真正的兴趣爱好,引导学生养成良好的学习习惯,引导学生确定正确的人生规划。
三、胸怀“三心”:爱心、耐心、细心。
教师对学生的爱,是师德的核心,是一种只讲付出不计回报的爱,是一种博爱,是一种尊重与宽容的爱,是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的,是教师教育学生的感情基础。学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其教书育人的功能。教师对学生的耐心体现在教师要尊重学生认知发展的规律,不急不躁,学会认真倾听学生的心声、学会耐心等待学生的进步。教师的细心则要求教师不能只关注自己的学科教学,还应该关注每个教书育人的细节、关注每个学生成长的足迹、关注每个学生的心理健康。
教师的“德”是赋予教师灵魂的基石,师德的培养和提高,对教师至关重要。只有通过不断实践,我们才能依靠自己良好的师德去潜移默化地影响每一位学生,从而在教书育人中感受一份愉悦、一份成功,实现自我价值。
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