试用期年终工作总结
文学网整理的试用期年终工作总结(精选7篇),供大家参考,希望能给您提供帮助。
试用期年终工作总结 篇1
本人于x月x日进入公司,目前担任预算员一职,主要负责工程量计算和审核工作。虽然进入公司时间不算太长,但我本着“把工作做好”的目标,工作上发挥踏实勤奋的精神,扎实做好本职工作,比较圆满地完成公司交办的各项任务,现将我这3个月的工作情况简要总结如下:
一、桂林翠岛收方记录整理汇总
通过对桂林翠岛收方记录整理汇总,让我对现场收方有了一个初步的了解。
二、担任“东林二路、致力五路(原动车30线)工程”过控一职
4月初,公司安排我到东林二路、致力五路(原动车30线)工程担任过控,过控的工作对我来说比较陌生,通过现场观察实际的施工过程,让我对东林二路、致力五路(原动车30线)工程情况也有了一定程度的了解,也对过控工作有了进一步的认识。
三、“5条路电力浅沟工程”概算编制
第一次接触市政工程,有很多清单、定额工程量计算规则不熟悉,通过这次概算编制,让我熟悉了电力浅沟工程量计算的规则及列项、套定额的方式方法。
四、“上道西城维修工程”结算审核
根据施工单位提供的结算资料,对其上报的结算进行了审核,首先对工程量进行了复核,其次是对其套用定额即组价进行了审核,在审核过程中学习了很多,如宏业审核软件的应用、定额对零星工程的
规定等等。也第一次参与施工单位的核对,在核对结算的过程中,更是收获了许多沟通交流的方式与技巧。
五、东林二路、致力五路(原动车30线)人行天桥、电力浅沟、电力隧道(桩支护)、道路照明工程概算、预算编制
有了“5条路电力浅沟工程”概算编制的经验,这次电力浅沟工程工程量计算、列项、套定额时熟悉了很多,人行天桥、电力隧道(桩支护)和道路照明工程是第一次接触,通过这次的概算、预算编制,提升了我工程量计算、识图及宏业软件的操作能力,更加加深了对市政工程概算、预算编制的认识。
六、东林二路、致力五路及金凤凰大道苗木移植工程预算审核
根据施工单位上报的预算资料对预算金额进行审核,主要复核了工程量及移植单价,对其中不合理的项进行了更改或删除,在与其他部门的沟通交流中,逐渐知道了公司的运作流程。
七、东郊惠民工程花果七组安置房—大观祥苑工程签证审核
通过审核签证,知道了签证的审核流程,首先应找到签证内容的依据,判断签证内容是否合理,理由是否充分,其次才是对签证金额进行核对。签证必须有理有据,而这些理据就是合同、投标文件、协议、清单、规范、委托书等一系列经业主签字认可的资料。
预算员的工作中也发现自身的问题和不足:
一、计算工程量时对清单、定额计算规则的'不熟悉,导致工作效率的降低,在以后的工作中,要注意积累,加强学习。
二、编制清单时也会有套错定额的时候,在领导的指正和自我总结中归纳经验。
三、对图形、钢筋算量软件还在学习中,希望通过认真的学习和积累,做到熟练操作软件,学有所用。
通过这3个月的工作,能和领导和同事一起共事很开心,当然,工作中也出现了一些差错和问题,领导也给我及时指正,促进了我工作的成熟。我会坚持以兴西华合格员工“四项原则”要求自己,更快、更好地完成本职工作。
望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我能按期转为正式员工。
试用期年终工作总结 篇2
我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下:
一、严格遵守公司各项规章制度
上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。
二、主动学习
尽快适应,迅速熟悉环境,了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本掌握了相关的`工作内容,工作流程、工作方法。
三、工作积极
认真、负责,通过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导安排的各项工作任务。
1、在领导的安排下,与xx设计部积极沟通和联系,就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询,为方案的顺利进行提供了有效帮助。
2、凭工作经验和进度,结合公司实际,努力把工作计划与工作进度密切结合,使计划和进度有效、有序进行。
3、根据项目情况,结合公司一级计划,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。
4、尽所能和所掌握的关系,配合并帮助其他部门完成相关工作,提供我所能提供的帮助。
5、在计划要求时间内,提前完成立项备案,为项目正常进行提供了条件。
6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的准备。
四、存在问题及解决办法
1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。
2、工作中有时过于自信,对有些复杂工作估量过于简单,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。
总之,在短短的三个月时间里,我个人以为取得了一点成绩,但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正,我将进一步严格要求自己,克服不足,加强学习,努力提高业务水平,充分发挥所长,积极、热情、认真地完成好每一项工作。
试用期年终工作总结 篇3
通过近一年的学习,除了熟悉各科的工作知识外,还要注意护士的职业形象,平时工作中注意文明礼仪的服务,坚持文明用语。工作时仪态端庄,衣着端庄,不能肩膀,妆容不浓,不穿高跟鞋,不打底子,待人有礼,态度和蔼。努力学习《医疗事故处理条例》及其法规,积极参加医院组织的医疗事故处理条例学习活动,丰富法律知识,加强安全保护意识。在护士长的积极认真指导下,我在各方面取得了长足的进步和改善,平时在科室一个月一次的工作学习、每周二早上的会议、危重患者护理室、护士三技能训练、护理部组织的第二次技术运营考试中都取得了优异的成绩。医学“教育网”在一年的工作中始终热爱工作,忠于职业,贯彻“以患者为中心,以质量为中心”的.服务理念,可以提高自身素质和应急能力。
当然,我还有一些缺点需要改进。例如,在学习上仍然有轻率的感情,需要学习的东西太多,心里急躁,特别是遇到挫折的时候,有时会觉得无法冷静处理。有可能会出现工作上标准不高的现象。基本上可以履行自己的职责和义务,但在主动性方面还有待进一步提高。这是我以后需要改善和改善的地方。
再次感谢医院领导、护士长、教师在过去一年里给予的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们的关心和支持。回顾过去,有很多进步和提高,但同时也有一些不足。展望未来,要发扬自己的优点和优点,克服不足。
试用期年终工作总结 篇4
一、岗位工作职责及流程
岗位工作职责
1、在教研室主任的组织下开展教研工作,参与教研室的各项工作。
2、深入教学一线,完成规定的教学任务,关注、掌握教学动态。
3、严格执行国家教育方针,按照学院要求做好教学工作认真备课,做好课件,确保在真正上课的时候可以得心应手。
4、在日常教学工作时,配合其他的班主任和老师严格要求学生遵守《学生手册》上的各项规章制度。
5、以身立教,恪守师法,为人师表。关心和爱护学生,力争差生转优,优生更优。
6、教育学生明确学习目的,端正学习态度,养成良好的生活习惯,树立正确的人生观。
7、要求抽出一定的时间与学生交流,从而进一步了解学生的思想态度等各项情况。
8、认真负责完成院安排的值班工作,即时开门,锁门及检查校园的情况。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位工作流程:
(一)每天:
l、早晨提前二十分钟左右到校做好听课前的准备。
2.听课期间,认真学习其他老师的讲课思路及流程,做到知识点的细化,通俗化,达到教书育人的目的。
3、课间学生活动:关注学生课间活动情况,通过课间时间与学生交流,听听学生的心声,并提醒学生不要大声喧闹、追逐、打闹以及其他不良行为,确保学生课间活动安全。
4、下午上课前:提前10—20分钟到办公室,准备好下午要做的.工作,把早上听过的课进行认真的分析并努力转化为自己的东西。
5、没听课的时间里主要用来备课和处理其他事务。
6、轮到值班日,早晨即时做好交接工作,中午巡视校园,中午放学检查教学学区并关好相关教学设备,锁好门窗,下午在一点半左右打开教室为下午教学做好准备,晚放学以后关好相关教学设备并锁好门窗。
(二)每周:
1、参加每周工作例会汇报上周工作存在的问题及困难,听取本周工作安排及要求。
2、认真做好一周的教学总结。
(三)每月:
月度工作总结计划:对本月工作进行总结,下月工作进行整体规划。
二、试用期主要工作内容
试用期时我调到了招生前台,是从6月x日至9月x日这期间我在招生前台进行招生工作,下面就谈谈具体做法和体会:
1、在招生前台工作时,最重要的是沟通,我要考虑的是用什么样的语言可以打动家长和学生,跟他们聊起来,让他们信任我,这是我来招生前台第一件要做的工作。
2、怎么要才能提高工作效率。我每天都会提前二十分钟到校,首先翻开值班日志看看有哪些事情需要做,其次打开电脑把企业QQ,RTX,以及报名咨询QQ全部登陆上。紧接着把前台的卫生打扫一下,准备好学生报名时所需要的报名信息表,以及学费的票据等。
3、学生和家长来校参观时,首先把学生和家长带到接待室,把学校的宣传片播放给大家看一下,紧接着带大家去参观一下校园,在参观的时候我们可以跟家长和学生聊一聊,侧面的了解一下家长对学校的初次印象以及学生对哪些专业比较感兴趣,了解了这些以后,我们才可以继续进行下一步的说服工作。
4、在跟家长交谈时,我判断了解到家长最关心的就是三件事:⑴学生毕业以后的就业问题;
⑵学生在学校的安全问题;
⑶学生学费、住宿和伙食问题。
通过判断我在做学生工作的时候我会就这三件事进行详细的讲述,让学生和家长尽快的决定报名。
5、每天下午5点以后,要进行电话回访。回访时首先了解的内容有两种:
⑴问其学生毕业以后有没有选择好一所理想的学校,如果学生说已经选择好了,我们可以试着去说服他,让他来校参观并把我校与他校进行比较一下,尽可能的让他接受我校。
⑵问其学生毕业后有没有选择一所理想的学校,如果对方答案是没有选择好,我们第一件要做的事就是了解学生现在有没有想继续读书的想法,第二了解他对什么专业感兴趣并推荐专业,第三尽最大努力让其来校参观,如果他愿意来校参观,说明我已经成功了80%了。
6、把每天报名的人数做一次总结,对于一天收取的学费进行整理并及时的交到财务,在下班之前到接待室把接待室的卫生打扫一下,并在值班日志上记录好今天一天所做的事以及明天一天需要做的事情。
近七个月的工作与学习,我觉得自己成熟了许多,我已渐渐学会了如何将自己融入到学习和工作中。在此期间我也深深感受到了函院这个大家庭带给我的快乐与温暖,她教会了许许多多的东西,教我工作,教我学习,教我做人,使我懂得如何才能成为函院这个大家庭中合格的—员。
三、主要工作业绩
1、按时按质按量完成上级领导布置的各项工作任务。
2、积极展开招生工作,加大招生宣传,并成功的招到一名学生。
3、配合其他老师完成招生工作,说服家长和学生让其报名。
4、给已报名的学生和留宿的家长安排好住宿。
5、对于电话邀约的学生,我会到火车站接应,以免被其他学校接走。
6、参与南校区值班工作,为校区管理尽心尽力。
7、认真听取老教师课程,现已经完成从听到讲的转变。
8、完成了教务处和学管处布置的其他工作任务。
四、工作中存在的问题
三个月的工作,让我认识到自己的一些不足,因刚刚大学毕业比如说有些工作经验不足,工作方法欠缺等等。在以后的工作中,我将虚心请教领导及同事,不断在实践中学习和锻炼,力争做优秀教师
五、工作改进的建议
在以后的工作中,做好教学工作,从点滴开始:
①是继续听老教师的课程,从他们身上学习教学经验和教学方法,改变自己的教学观念和教学方法;
②在自己教学过程中不断总结经验,提高教学质量。从经验中总结出方法,多和学生沟通,成为学生课下的朋友,课上的老师,和学生打成一片,才能实现学生的自我管理。
③积极投入学校的招生工作,以“函院是我家”的心态认真开展招生工作,为学校的发展而努力。
看到学院的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和学院一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。在今后的工作中,我—定会怀着对工作高度的责任心,积极进取,认真学习,取长补短,和同事门精诚团结,用信心、品德、才华和勤奋与学院共度风雨,为学院美好的明天奋斗!
总结人:王某某
20xx年xx月xx日
试用期年终工作总结 篇5
刚从坐席座上团队长,有一种说不出的压力和无名的责任感,在团队长培训的时候就知道作为一个好的团队长应该去如何关心自己的组员,处理好每日工作中遇到的各种问题,真正进入了团队才知道除了完成团队长应该做的一切工作,更多的是用时间与自己的组员去沟通,去了解每一个组员的优点有缺点,我所带的组员是新上线的学员,对话术和技能的辅导是更加不能缺少的,所以在不影响个人业绩和工作的同时,给予分类的话术辅导,通过录音分享以及平时总结的好的话术去加强组员的技能和知识面的扩展,尽可能的用自己和公司的资源去强化团队!
当然,一个好的团队缺少不了一个好的团队长,在项目中也有很多我本身不是很了解的问题以及在后援和业务渠道各方面的问题处理,在不懂的时候我会向别的团队长学习向项目经理去请教,去真正掌握好每一个流程和环节,这样才能够解决好每一个问题和不足!
在这二个月的时间里,我深刻了解到与组员之间的关系和强化团队集体精神的重要性,有气势和凌聚力的团队才是一个强的团队,所以,我会用笑容去减轻组员的压力,用有针对性的`关心和辅导以及通过每天早会的时间去加深组员之间的沟通,去了解组员心里的想法,非工作时间里去和组员在一起聊天和参加集体的活动加强团队内部的气氛和集体的业绩精神,即时的发现问题解决
问题才能让组员在工作时间更好的去发挥和创造出的业绩!
新的项目,新的团队,新的tmr,作为一个新的团队长,相信我们会从每一个问题中成长起来,用一个个新的业绩目标去伴随团队的成长,每一个团队都是从”新生命中”铸造出来的,利剑只有磨练才会锋利,相信有公司各方面好的平台和组员积极的精神冲劲,一定能够成为一刻新星闪耀在电销中心的天空中!
试用期年终工作总结 篇6
我于20xx年x月21号入职公司,成为我们公司的一名试用员工。到今天20xx年x月x日三个月试用期已满,在试用期届满之际,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
在这三个月的工作时间里,我在工作方面有了很大的提高。在入职初期公司给我们新员工安排了一个为期一周的培训,使我在较短的时间内了解公司的背景和日常的工作业务,也熟悉了公司项目的操作流程。然后在工作中我也有很多的不足,比如做事还不够熟,处理问题的经验方面有待提高,要不断继续工作学习以提高自己业务分析能力。
所以我在不断要求自己,以提醒自己处理各种问题时要更加全面,更加严格,并及时总结经验教训,尽量弥补工作出现的缺点和不足。在这里我非常感谢领导同事对我工作的包容和支持,给予了我很大的信心和勇气面对工作中各类考验。在领导同事的支持和自身的努力下,现以已能够适应公司的工作模式,也敢于大胆的接受工作的挑战。而公司也给予我有足够空间来激发自身的潜力。在工作中也能与公司同事发挥团队合作,相处和睦,一起努力工作。
今基于以上几条原因,申请转正,望领导批准,让我为公司争取最大的利益。恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下:
一、办公室的日常管理工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。
1、理顺关系,办理公司有关证。公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,我只用了月余时间,办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。
2、及时了解xxxxx情况,为领导决策提供依据。作为xxxxx企业,土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。
3、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作。根据公司(0x号办公会议精神要求,我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一些商业部门如xx,xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想。
4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作,根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同,按照有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧;
6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的.采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准;
7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在xxxx召开期间,认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。
二、加强自身学习,提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。
在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。在办公室工作不足主要有:1、缺乏基本的办公室工作知识,在开展具体工作中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措;2、对我局各部门的工作情况缺乏全面具体的了解,从而影响到相关公文写作的进行;3、对电脑知识的掌握度较低,这直接影响到相应的工作质量;4、工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏;5、办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。
就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们局特有的“企业文化”氛围给了我工作的信心。
我知道,上面的工作表现也许不能让领导感到满意,如果完全依据这些表现来决定是否可以继续留在这里工作学习,坦白说,我自己并没有太大的信心。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好,保证让领导满意。
试用期年终工作总结 篇7
尊敬的领导:
您好!我是您公司的新任厂长,在我入职这半年多的时间里,我深入学习领会了公司的发展战略和各项管理制度,并结合我过去的工作经验,认真履行职责,努力为公司的发展进步做出了一些努力。现将我的试用期总结报告如下:
一、岗位学习
在试用期内,我主要学习了公司的生产流程、设备操作及维护、质量控制、安全生产等知识。通过与现有员工互动,参观学习和相关培训,我逐渐掌握了公司的工作流程和各项操作技能,并通过实际操作提升了自己的实际生产能力。我注重学习并深入了解产品特性和市场需求,为公司的生产提供了一定的参考意见和建议。
二、团队协作
在试用期内,我积极与团队成员合作,尊重每一位员工的工作职责。通过与操作人员、质量管理人员、仓储管理人员等的密切合作,我逐渐了解了公司各部门工作的重要性和协同性,并通过团队会议、讨论等形式,分享了自己工作中的心得和经验。我注重建立良好的工作关系,通过及时沟通和互相帮助,增强了团队的凝聚力和工作效率。
三、生产管理
在试用期内,我注重提高生产管理水平,通过制定详细的生产计划和工作安排,合理调配生产资源,保证了生产任务的完成。我重视质量控制,在生产过程中加强监督和检查,确保产品符合质量标准。同时,我也关注生产的安全问题,加强了现场的安全管理和员工的安全教育培训,有效地预防了生产事故的发生。
四、改善提升
在试用期间,我不断思考和探索如何提升生产效率和降低成本,通过引进新的设备和技术,改善了生产工艺和操作方式,提高了生产效率和产品质量。同时,我充分听取员工的意见和建议,鼓励员工提出改善措施,积极与员工一起参与现场操作,发现并解决问题,不断完善管理和流程,提升了整体的工作效率。
五、情感归属
在试用期内,我充分融入公司文化和团队,积极参加公司的各种活动和培训,与员工建立了良好的'工作关系。我与员工一起面对困难和挑战,共同达到了工作目标,感受到了团队的凝聚力和归属感。我会继续努力工作,为公司的发展贡献力量。
基于以上总结,我认为我的试用期工作还有待进一步改进和提升。在今后的工作中,我将继续深化学习,不断提高专业素质和管理水平,进一步完善自己的工作方法和管理经验,为公司的发展贡献更多价值。
最后,我要感谢公司领导对我的支持和帮助,感谢所有员工对我在试用期间的关心。我相信在公司大家的共同努力下,公司的发展一定会取得更大的成绩!
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